7月23号口头提出辞职，老板说等他招到人接替，8月15号说可以走人，不过不给当月工资，要不就等他招到
7月23号口头提出辞职，老板说等他招到人接替，8月15号说可以走人，不过不给当月工资，要不就等他招到人再走。因为他有人接替（临时的），所以8月16号没有去上班，签的合同有一条是突然离职走人1000元押金，当月工资不予发放，但现在虽说接替我的人是临时的，但是为对他造成损失，请问应当扣我这个月的工资吗？
我做了三个月了没签合同，老板拖欠员工工资我不想做了，我可以直接走人吗？怎么能拿到我工资？谢谢
我做了三个月了没签合同，老板拖欠员工工资我不想做了，我可以直接走人吗？怎么能拿到我工资？谢谢！
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开！该怎么办
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开！该怎么办
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开
工厂没有给我买保险、工资也不按时发放！我提出离职！老板爱理不理的、总是避开！该怎么办
因工厂3个没发工资，我辞职不做了，工资一分没拿到，老板让我带班一个月，才可以结算工作，不然要扣工钱
因工厂3个没发工资，我辞职不做了，工资一分没拿到，老板让我带班一个月，才可以结算工作，不然要扣工钱！请求帮助
老板说过想辞职可以随时走，工资一分不少，但没过几天我给他提出离职要走
老板说过想辞职可以随时走，工资一分不少，但没过几天我给他提出离职要走，当时他也同意了说工资第二天算给我，但是第二天我找他拿工资的时候，他说不给叫我写一封辞职报告给他，给了以后他又不批，然后叫他给工资他也不给，然后来上班的时候也没让我们签劳动合同
我在一间工厂做了四个多月，未签劳动合同，想辞职老板不同意，可以直接走人吗
我在一间工厂做了四个多月，未签劳动合同，想辞职老板不同意，可以直接走人吗，老板有权告我吗？如果辞职多久可以走？
