与担保公司签订的合同已过期一个月 担保公司不还钱 董事长不见面 董事长家人不提供线索 该如何解决
合同到期了没有继续签定,但经销商一直同品牌公司进货一年,请问这属于事实合同吗?
合同到期了没有继续签定,但经销商一直同品牌公司进货一年,请问这属于事实合同吗?
1、我是2010年12月份到公司报到,劳动合同需等内部批文批复后才能签,因此,我的合同签署日期是2011年2月17日到2013年2月16日。2、公司现在(2012年)面临关闭,计划2月份正式宣布。我想了解:1、对于合同未到期,公司倒闭,能获得什么赔偿?2、五险一金交到何时?
合同未到期,公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?
2011年11月7日入职,试用期1个月过后签了正式合同,但公司现在要辞退我(于2012年1月10日口头通知我),也没有为我买保险,也没谈经济赔偿的事,请问我应怎样维护我的权益?
合同未到期,公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?
2011年11月7日入职,试用期1个月过后签了正式合同,但公司现在要辞退我(于2012年1月10日口头通知我),也没有为我买保险,也没谈经济赔偿的事,请问我应怎样维护我的权益?
合同未到期,公司单方面提出辞退员工,请问员工得到怎么样的赔偿?
2011年11月7日入职,试用期1个月过后签了正式合同,但公司现在要辞退我(于2012年1月10日口头通知我),也没有为我买保险,也没谈经济赔偿的事,请问我应怎样维护我的权益?
注册在苏州,公司一直派我在北京工作,但是社保交在上海,纳税在苏州。现在我的合同快到期了,公司不续约,书面承诺将按照实际收入来赔偿,但是现在又反悔,要按照苏州当地社平工资三倍补偿,我可以要求按之前的承诺以实际收入来赔偿吗?就算是社平工资,我可以要求按照北京的来赔吗? 现在公司强行按照苏州当地社平工资三