因手术在家一个月，公司让我承担当月的五险全部费用合理吗？
您好，公司以请假时间超过十1个工作日为由让员工承担当月社保的全部费用
您好，公司以请假时间超过十1个工作日为由让员工承担当月社保的全部费用，这样合法吗？
我是洛阳的我因在家不小心受伤公司要我自己离职或者自己承担社保的全部费用合理吗
我是洛阳的我因在家不小心受伤公司要我自己离职或者自己承担社保的全部费用合理吗。
开公司车办公，途中发生刮蹭，当时赶时间没有找交警定责，回来后，公司要我承担全部修车费用，合理吗？
发生刮蹭，前车看自己车没事就直接就开走了，我也没来得及记下车牌号 ，因为当时赶时间所以也没有找交警，回来后，公司说这样的情况保险公司不赔，要我承担全部修车费
离职后，公司多买了一个月社保这样合理吗？而且还要全部自己承担？
我3月30就已经离职了，但是公司却买了4月份的社保，现在要我个人全部承担包括公司部分的4月份的社保，这合理吗？
我是2014年9月8日离职的，公司说已经把9月份保险交完了。要从我8月工资里扣除公司承担的部分。这么做合法合理吗？我应该找到什么部门申诉
我2014年11月底提出辞职，12月23日正式办理离职，但是公司在发我12月份工资时扣掉很多钱，具体的工资明细没给我，说是已经帮我预缴了2015年1月社保费用，所以要把这些费用全部扣除（包括公司应该承担的部分），我早就提出了离职，是公司没有及时办理停保，由个人来承担全部社保费用合理吗？
2月底离职,公司3月份还要给我缴五险，并且五险全部费用由自己承担，这样合理吗
本人在2月底交离职报告给行政，3月4号交的离职交接表（交接表需要各个部门的负责人签字，当时部门负责人休息时间不一）。按理来说我的工资是3月10号发给我，财务却告诉我3月份的五险已经购买，要4月10号才给我发工资。4月16号晚上，发工资了，3月份的五险扣了1081元，财务说3月份我没上班，所以五险是全部由我自己承担，但
提出离职申请当月未工作满一个月，23号离职，需要个人承担当月的全部五险费用（包括公司缴纳和个人缴纳部
你好，我在杭州某公司工作到5月23号离职，我们5月份的工资是6月20号发的，可我却发现5月份工资被扣掉800，我打电话过去问他们，却说5月份的社保要我个人承担公司缴纳和个人缴纳的全部五险费用，之前每个月我只被扣掉200多，这次扣掉这么多，请问这样合法吗？
出车祸一个月，髌骨骨折现在在家疗养，对方支付了第一次手术费用的钱就没管了，手上有视频，公司那边也有视
出车祸一个月，髌骨骨折现在在家疗养，对方支付了第一次手术费用的钱就没管了，手上有视频，公司那边也有视频，还有人证，对方家里两部小车两套房说没钱，威胁说报警他们就跑人，肇事人还在华中物流唯品会上班，目前公司那边报了个工伤，每个月拿的最低工资，这样的官事有谁接有多大胜算对方能赔付，还过两个月后有可能要去
我提前一个月申请离职，公司没有审批，次月给我交了社保还要让我自己承担社保所有费用1000多合理么
我是2015年12月底提出的离职申请，公司领导没有批，2月1日上班一天，由于家里丧事请假，2月8日就过年放假了，我年后因个人原因不能去上班，公司已经给交了社保，2月底发一月份工资的时候说要扣除2月份社保的个人缴费及公司缴费部分，由于公司没有可以交接的人，导致我现在还没有拿到1月份的工资，我想知道2月份社保公司缴费
