当月离职社保公司是否交

因生病，，8.03剔除辞职，，老总批准8.05正式离职，公司正常是7.26-8.25为八月份工资期间，我的8月份当月社保公司应不应该交

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提问人：颜juan
提问时间：2016-08-04

我是当月17日办理的离职，人事的同事说，20日是节点，不给缴纳当月社保。补充：我们平时是20号结算考勤，27-28号发工资。也就是说我本月缺了3天。

zhaonanyu 已过期 2014-02-19 回复(7)

ask20150802xbs 已过期 2015-08-02 回复(2)

本人2015年4月13日离职，公司社保缴纳到2015年4月。然后公司联系本人，说4月不该给我缴纳，因为没有工作满一个月，要求我退回公司给我缴纳的4月社保。公司部分和个人部分合计1000元。请问公司要求是否合法，谢谢。

565368624 已关闭 2015-09-07 回复(0)

员工于11月6号离职，当月的医社保公司是否还需要为该员工缴交？？

Verachen1992 已过期 2015-12-14 回复(1)

退休返聘人员辞职是否可以要求公司支付当月工资？离职时间是不是提交辞职申请书后即可辞职？

ask20160630xbh 已过期 2016-06-30 回复(5)

父亲在原公司工作2年，负责开车的，2年以来一直都没买过社保，已经53岁，但新进公司的年轻员工都买了，现在已经致辞半年，发现脑部有肿瘤需动手术，我们是否可以要求原公司进行赔偿？

kyq515 已关闭 2016-07-07 回复(0)

ask20160707rqm 已关闭 2016-07-07 回复(0)

ask20160713yks 已过期 2016-07-13 回复(3)

每月社保申报日期为20日对于20日之前已离职的员工，当月是否仍需为其缴投社保？是否有相关的法律依据？

肆肆柒柒已解决 2016-07-21 回复(1)

xin576 已过期 2016-07-22 回复(1)