员工因工作强度大、手因为工作原因肿大、已经不能继续完成这个岗位任务
员工因工作强度大、手因为工作原因肿大、已经不能继续完成这个岗位任务。如果向公司提出请假,公司不批准怎么办?
您好,我爱人在国有企业工作22年因身体原因已经不能继续重体力劳动
您好,我爱人在国有企业工作22年因身体原因已经不能继续重体力劳动,单位要求我爱人完成一定数量的营销任务,并缴纳一万元作为担保,完不成任务就扣除这一万元。我爱人没交这笔钱,单位与其协商,每月从我工资扣除1900元,作为我爱人五险一金的补偿,这样,就是我爱人一分钱工资奖金都不发,还扣除我1900元承担我爱人的五险
我初中毕业,因为个人原因放弃学业,已经三年了,现在还能不能继续上学
我初中毕业,因为个人原因放弃学业,已经三年了,现在还能不能继续上学,我想学护理这个专业?
私人企业在职工作已经7个月没有发工资了 找过领导没有钱不能解决 公司因为债务原因可能要被查封 我现在
我在大兴一个混凝土公司上班 从开年以来只发了2个月的工资 找领导之事告诉我们没有钱 而且公司将要被查封所以我们罢工了。希望知道怎么要回我的工资
和公司签了一年的合同,现在没到期,但是因为我自身的身体和经济原因不能继续工作了
和公司签了一年的合同,现在没到期,但是因为我自身的身体和经济原因不能继续工作了。上个月22号交了辞职报告,今天经理和我说没招到人交接不能离职,并且说合同条款中注明了“因甲方从事餐饮招商行业,乙方未经甲方允许批准离职会给甲方带来很大经济损失,甲方有权扣留乙方薪酬押金并要求赔偿当月广告费”,告诉我如果我24
公司关门,员工都赔偿'走了,因为我是孕妇他们让我继续上班,但我的工作岗位不在了,这样合理吗?
公司在11月就不再生产了,员工都赔偿完都走了,我的工作岗位也已经不存在了,公司现在就想拖着我,让我回老家休息,也没有具体让我休息到什么时候!公司一直管吃住,现在就剩我一个孕妇了公司也不给我提供吃住了,而且也没有补偿,这算不算变相降工资?如果我以公司无法提供劳动条件去仲裁,能否要到三期的赔偿?
因为工作时腰伤了,不能继续做这个岗位,要求公司换岗位,公司不同意
因为工作时腰伤了,不能继续做这个岗位,要求公司换岗位,公司不同意,是否违反了劳动合同第三十八条
我在一单位工作十年以上,因身体原因不能继续在此岗位工作,单位因此让我辞职
我在一单位工作十年以上,因身体原因不能继续在此岗位工作,单位因此让我辞职,合法吗?
员工一直在领失业救济金,同时在本单位工作已经两个月,由于失业救济原因,单位不能为其购买社保
员工一直在领失业救济金,同时在本单位工作已经两个月,由于失业救济原因,单位不能为其购买社保。期间发生工伤事故谁负责?
我工作了五年了,一直交保险了,现在因为身体原因不能继续工作了
我工作了五年了,一直交保险了,现在因为身体原因不能继续工作了!想离职,怎么样才能领到失业金呢?