在试用期间应骋方提出辞工,请问招骋方有权利可以扣除员工薪金吗
在试用期间应骋方提出辞工,请问招骋方有权利可以扣除员工薪金吗?
你好,我想请问下,扣除员工在试用期间休息日的工资 还有扣除7天的培训费(说转正后会返还
你好,我想请问下,扣除员工在试用期间休息日的工资 还有扣除7天的培训费(说转正后会返还,但本人是在试用期内离职,公司还有员工6个月了也没转正。) 这是合法的吗?还有加班没有加班费(经常1天是工作十几个小时。),还强制员工缴纳pk金 说是业绩超标就能翻倍拿回,这些是符合劳动法的吗
请问我在一家工司上班,试用期间提出辞工,可厂长要说辞工要做满一个月才能走
请问我在一家工司上班,试用期间提出辞工,可厂长要说辞工要做满一个月才能走,请问我该怎么办
请问,装修期间漏水损坏,可以提出哪些理赔要求 包括各种开消,经济价值
请问,装修期间漏水损坏,可以提出哪些理赔要求 包括各种开消,经济价值,精神损失吗?
你好,我想咨询下,请问有人可以帮我吗,我的房子出租期间,我有权益去看房子吗
你好,我想咨询下,请问有人可以帮我吗,我的房子出租期间,我有权益去看房子吗,房子租期是2年,租金是1年期交,房子是2016年1月份出租你好,我想咨询下,我的房子出租期间,我有权益去看房子吗,房子租期是2年,租金是1年期交,房子是2016年1月份出租的,现在我想卖房,有人想看房,我曾打电话向承租方协商看房时间,但打
员工提出劳动仲裁 但尚未解除劳动关系,期间还可以享受公司福利
员工提出劳动仲裁 但尚未解除劳动关系,期间还可以享受公司福利吗? 比如食宿等福利
公司半年前强制调动员工岗位,现与HR约谈后,对方提出恢复原岗位,请问可以拒绝并要求赔偿吗?现在公司同
公司半年前强制调动员工岗位,现与HR约谈后,对方提出恢复原岗位,请问可以拒绝并要求赔偿吗?现在公司同意恢复原岗位的情况下,还能申请劳动仲裁、申请赔偿吗? 公司半年前已违约,未与员工签署变更协议,过了半年才同意恢复原岗,也不能仲裁申请解除劳动合同、要求赔偿吗?
律师你好 我们公司规定新员工一经录用八个月期间不能离职,如果离职将扣除上个月一半薪金给公司作为补偿
律师你好 我们公司规定新员工一经录用八个月期间不能离职,如果离职将扣除上个月一半薪金给公司作为补偿,公司有这样的规定,但是面试时没有和我说清楚,如果实习期辞职扣除上月一半薪金合法吗?