生育金低于个人工资，可以要求公司给补贴差额吗？有没有政策规定?
我们公司的平均工资是5000，我的个人工资是1100，差额比较大，我到社保局领取生育金是平均工资5000，能否要求公司补齐差额？我怕公司不给补，请问有没有政策规定说公司一定要补齐?
产假生育津贴和上班工资有差额，可以要求企业产假工资和产假前工资差额补偿么？
由于企业按照大连市最低标准缴纳生育保险，并没有按照社保要求(按照员工工资总额来作为缴费基数缴纳五险)。导致产假工资（保险生育津贴）和正常上班的工资有很大差距，是否可以要求企业补齐差额？
请问公司效益差，工资低于当地标准水平，可以申请辞职并要求补偿
请问公司效益差，工资低于当地标准水平，可以申请辞职并要求补偿吗？（因为我已在职工作十年了）
我于2014年8月11日进入现在所在公司，入职时公司只给我签了一份劳动合同，然后说要收回盖章，但一直没有再发回来。而且也没有给我买社保，后来我患病住院，现在3个月的医疗期满，公司要求我办理离职，请问我可以因没有按劳动合同法规定签订劳动合同，并且没有购买社会保险， 要求公司支付我入职第2个月起至今的双倍工资吗？
因公司未交社保劳动仲裁公司，发现公司合同未盖章，可以要求双倍工资差额么？
3个小问题： 合同一式两份，有一份在我这里，一份在公司。那么我申请仲裁，要求双倍工资差额，我这边的合同是没有盖章的。另一份合同公司可以随时盖章。 1.那么我的我们时间到底是不是签署了合同？ 2.如果没有签署合同，他又盖了章，我应该怎么辩解？ 3.我应该准备什么样的证据作为举证？
公司不给买保险，个人自己买，怎么要求补贴？可以找社保局退出，然后要公司补买不？
公司不给买保险，个人自己买，怎么要求补贴？可以找社保局退出，然后要公司补买不？
请问养老保险建立初期的政策中有没有规定，职工下岗了、不发工资了就可以不给职工建立养老保险缴费了？
我国建立保险初期1992年10月，单位有一部分职工下岗回家，也没有支付他们下岗工资，这些人自己在外面干个体或者找零工，但是档案一直在原单位存放。请问有没有当时相关国家政策支持，只要不发工资，单位就可以不为职工缴纳养老保险？
我们六个人在保安公司上班，今年春节回来一直未安排我们上班，可以要求公司发工资吗
我们六个人在保安公司上班，今年春节回来一直未安排我们上班，可以要求公司发工资吗，现在要求我们辞职，退服装费给我们，请问公司要赔偿我们损失吗^
公司没按工资全额缴纳五险一金，个人可以要求解除合同并让公司赔偿不？
我在苏州一家公司工作刚满两年，由于我的社保一直在家乡（其他城市）交，因此公司委托第三方公司（以前是“前程无忧”，后改为“金柚网”）代为缴纳社保，之前一直都不是按照全额工资为缴费基数来缴纳社保的，现在公司想以我家乡城市最低缴费基数来缴纳社保，我问了社保局，这是违反社保法的，现在我可以要求解除合同并让公
