您好，我工作的公司撤除在县城的服务点，要求员工到60公里外的市区上班。我拒绝这样的安排，目前在谈补偿，这样要这么谈，我在公司工作时间接近5个月，但公司没有跟我签订劳动合同，也没有缴交社医保。这是基本情况，请各位律师指点，要怎么谈，谢谢！
我们公司是一家在上海注册的外贸公司，而我的工作地点是在福建石狮市办事处（合同上的工作地点），至今工作1年8个月了，合同是2009年12月31日到期。我现在怀孕6个月，公司突然决定办公地点要换到福建泉州市，考虑到未来家庭生活的不便利，我决定不去泉州办公室上班了。 我这种情况，除了2年工齡可以得到2个月补偿金、4个月
你好，我在一间物业公司工作了8年，职位是物业助理，现在公司以人员调动为由把我调到其他楼盘去，也是做物业助理，问题是现在的地方比较远，我不想去，但公司就说你不想去就自己辞职，请问公司这样做违反了劳动法吗？我可以争取赔偿吗？
公司的规章制度要求员工不得带手机或电子产品到上班的地方，发现能没收或扣押员工的手机吗？
我所在的公司是和收费有关的企业，公司制度有一条不得带手机上班，但没写带手机了能没收或扣押手机，只是在开会的时候强调不能带手机上班有安全隐患，发现带手机的给予没收或暂时扣押，今天我带手机上班，给领导发现，直接没收 这样做合法吗？有什么法律依据？不合法我该如何维权？
我从事化妆品销售行业，公司在扬州有两个柜台，一个在金鹰，一个在京华城，现在金鹰店不盈利要撤柜，要求我们去京华城店，我们不愿意去可以要求赔偿吗？若可以要求赔偿但公司不愿支付赔偿，我们又该如何？
本人在公司工作了4年，公司向本人提出公司搬迁，要求去更远的工作地点工作，所有工作期限全部清0，从新开始，这是否触犯法律问题
你好，我遇到了一些问题，就是公司领导要求我调到其他地方上班，我由于身体不适
你好，我遇到了一些问题，就是公司领导要求我调到其他地方上班，我由于身体不适，不适合换地方上班，没同意调过去上班，在这个公司已经工作一年多了，他们就说那你明天就不要来上班了，在这店没有你的工作岗位了，你们觉得他们这样做是否合理。
公司要求上班前需要培训，然后我签了培训协议，协议说培训过后要在公司服务满一年
公司要求上班前需要培训，然后我签了培训协议，协议说培训过后要在公司服务满一年，不满一年就要赔偿培训费10000，签完后就去培训了，我培训完上了半个月的班觉得自己不适合，提出辞职，公司要求赔偿培训费，我们还没签劳动合同，我需要赔偿么？
员工上班期间发生脑溢血,无法认定工伤,有没有其他办法或者从其他角度向公司索赔
员工上班期间发生脑溢血,无法认定工伤,有没有其他办法或者从其他角度向公司索赔
许春珍律师·我在公司上班已一年多了，由于公司要求员工体检，而我检出有乙肝大三阳
许春珍律师·我在公司上班已一年多了，由于公司要求员工体检，而我检出有乙肝大三阳，然后公司说把我辞退，但合同还没到期，像这样的情况可以向公司要求陪钱不
我叫李萍，我的手机，银行卡，家里钥匙还有10几元钱，都于今天下午在上班的地方被其他员工拿了
我叫李萍，我的手机，银行卡，家里钥匙还有10几元钱，都于今天下午在上班的地方被其他员工拿了，现在我打他的手机关机，我打自己的手机也呗他关机，我该怎么办？求帮助
