我市6月10号离职的辞职了他给你批准然后可以离职说5月份工资
我市6月10号离职的辞职了他给你批准然后可以离职说5月份工资结清但是我回家了嗯等到7月今天7月12号的时候他又把5月份工资扣了百分之三十，请问法律支持能讨回那百分三十吗？
您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有
您好。我现在到公司实习一个月。然后拿了工资。我可以辞职么。签的实习协议上面说离职要提前一个月说。还有因个人原因离职，没有满30天不发工资。
老板3月份提我工资我4月27号跟老板说辞职，然后做完5月份就走
老板3月份提我工资我4月27号跟老板说辞职，然后做完5月份就走，但5月4号发工资的时候老板说我辞职了加工资的事情取消了，这样子合理？
我试用期期间辞职，可以马上离职吗(没签劳动合同)？公司不给发工资
我试用期期间辞职，可以马上离职吗(没签劳动合同)？公司不给发工资，我劳动仲裁需要提供什么资料？
我3月份入职，6月初辞职，然后压了一个月工资，中途发了一个月
我3月份入职，6月初辞职，然后压了一个月工资，中途发了一个月，我辞职之后压的工资是不是应该结清？
您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月
您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月，工资百分百发放吗？如果不百分百发放要怎么解决啊
我准备今年5月底辞职，6月份发5月份的工资，然后之前说6月份要发2-4月份每月增长的500块钱工资
我准备今年5月底辞职，6月份发5月份的工资，然后之前说6月份要发2-4月份每月增长的500块钱工资，一共是1500元，请问这1500元补的差额工资我能拿到手么？
单位是个私人单位，没有完全的营业执照，入职时也没签署劳动合同，但是前不久签了一份制度表，里面有不提交辞职报告扣除工资和全部提成，现在已经拖欠俩个月工资了，工资总共4000 提成6000 我现在是不是可以不用提交辞职报告直接离职，并要求他给我提成和工资呢？就是公司也没给我们交社保，但是我怕现在离职，他会用签署
退休返聘人员辞职是否可以要求公司支付当月工资？离职时间是不是
退休返聘人员辞职是否可以要求公司支付当月工资？离职时间是不是提交辞职申请书后即可辞职？
5月初因公司乱扣工资.然后我跟公司说离职.4月份工资也没要.刚好有客户的款用微信转到了我账上
5月初因公司乱扣工资.然后我跟公司说离职.4月份工资也没要.刚好有客户的款用微信转到了我账上.货款我就没给公司.但是这货款不足以抵扣我工资.现在过了一个都月了.公司找我麻烦.我该怎么做
