我和两个朋友注册了一个有限公司 法人是他们中的一个人 由于另外一个人不履行任何股东责任（不开会 不出现 也不出任何费用） 所以我和那个法人想把他开除掉 我的问题是 1 我们可否在没有他的情况下去办公司注销 2 我们能否直接撤出公司 3 法人有没有直接开除他的权力
我先介绍一下我的情况：我在去年2008年5月以前，在郑州一家私营公司做技术研发工作，后来由于行业不景气， 效益不好，公司决定和员工解除劳动关系，由于签定的有劳动合同，所以公司为每一位签定合同的员工一 定的补偿金，我的给了8000 多补偿金。就这样老的公司注销了。因为原公司老板想组建一个新的公司，想让我们 老员
本人有个公司现在要转让，转让合同中未定义甲乙双方违约条款，若我已经找到了转让方，而且已经签了合同，那么之后我不想卖公司了，是不是还要承担法律责任给对方赔偿呢？但是合同中没有定义违约赔偿条款。
某信托公司想托一部分资金到黄金交易公司进行投资理财，其中需要具体做哪些事项，风险控制怎么操作，应注意什么？谢谢
在<<解除劳动关系通知书>>送达到公司之后的有关问题,烦请律师们多操心,为我提出高见,深表感谢!!!
今天我正常地去上班了,但公司的基层领导没有给我安排工作,只是让我在一个小会议室里等待,结果公司在收到我的<<解除劳动关系通知书>>后,先是让我今天就办理离职手续,但我交上去的申请书的离职原因及理由是:未按照劳动法相关条款与我签订劳动合同,现由本人提出 被迫解除劳动关系.就是这个原因,各阶层的领导都不敢签字,现在这
我2009年12月从学校出来进入到现在的公司实习，到2010年7月我正式毕业，转为正式员工。现在2011年5月公司说要补签合同，合同开始时间为2010年7月。在公司一年多，公司员工非常少，经常都有一个人干几个人的活，一个月每天上班都只是拿26天的工资，这种情况下，我决定等我哪天辞职了，申请劳动仲裁向公司要2倍工资。问现在的
本人曾经在一家私人公司工作，辞职前工作已经交接好。过了一段时间公司说几个月前的账单少钱了，还说有凭证是自己出的错，要求自己赔偿。碰到这种境况该怎么办？
事情是这样的，我的朋友（下称A），在其丧父后得到了其父所经营的餐饮店得一半继承权，另一半是他姐姐（年25，下称B）得了，当时B尚未成年（！）并且在家中也一直处于被欺负（被刻薄对待）的位置。。。。 如今已经过5年，其中A一直未插手餐饮店里的任何事务，都由B管理，餐饮店的盈利也一直由B拿着说以后再算回一半给A，而
