我的表弟在天津上学，去年被学校派去一个工厂实习，工厂为了增加效益，让实习生加夜班，在加班中弟弟的右脚四个脚指头被告砸掉了，只剩下了一个小脚指，我想请专业人员帮忙，这属于什么事故，可以按工伤来处理吗？可是工厂却要按交通来处理，学校有没有责任，因负什么责任？
我是一名实习生，20岁，2009年8月的时候因为工作时被里面的材料压断了左手手腕，到当地劳动局申请工伤认定又不肯受理，那我的工伤赔偿该谁负责呢？ 附：厂方和我既没签合同，也没帮我买任何保险。
您好，我是一国企实习，明年才毕业，公司规定让我们实习一年，拿毕业证以后才可以签合同，前3个月每天40，（每月除双休外，没有也就是800）3个月后，因为我们是轮岗实习，都不在一个分公司实习，我们的实习工资也不一样了，有的涨了，我们却没有，这样都觉得不公平！！！请问我们该怎么处理？？？？而且，公司部按规定的时
实习生和单位签顶岗实习合同，现在想辞职，单位说退回所有的补助才解除实习合同
我是一名实习生，在学校是单位来学校招聘实习生，并签了实习合同，来到这后有部分同学辞职了，之后单位下令说实习生辞职要把所有补助返回，才解除实习合同，但来之前并没说，实习合同上也没有写，学校也说只有解除了实习合同，才可以再签其他公司。如果要解除实习合用一定要把所有补助返回吗？ 如果交了辞职申请，不返钱，
本人是一名大三学生，因专业实习需要于今年11月份通过学校安排在某物流公司实习，由于公司没有给予任何培训，在上班第二天骑电动摩托发货，当日有下雨，发生车祸，导致门牙一颗摔断另一颗严重错位。后到医院治疗，医生建议植牙，包括医药费、营养费总共5000元，请问是否可以向实习单位索赔上述费用？再者该事故是否可以认定
您好！我现在是大三学生现在正处于实习阶段，而单位是学校强制分配的，之前有找自己想实习的单位，被学校的种种理由给推脱了，理由是要不服从学校安排的单位不给发放毕业证合理的处理方法。一直到现在，想离开单位可单位领导又以学校安排的实习期未到为理由来压迫我们。目前面临着这样的状况作为在校实习生该怎么办？
我现在在桂林某酒店上班,一根酒店签订了一年的合同 现在学校让我辞职让我强制实习. 如果我辞职的话我就算违约要赔偿.但是学校方面一口说这个是我个人事情.学校不给予赔偿.并声称.如果我在不去学校说安排的单位去上班,就要扣除我的学分.重则要呗开除学籍. 我只想问下.这个赔偿是谁赔.学校是否有这个权利让学校违约辞职
实习生和单位签顶岗实习合同，现在想辞职，单位说退回所有的补助才解除实习合同
我是一名实习生，在学校是单位来学校招聘实习生，并签了实习合同，来到这后有部分同学辞职了，之后单位下令说实习生辞职要把所有补助返回，才解除实习合同，但来之前并没说，实习合同上也没有写，学校也说只有解除了实习合同，才可以再签其他公司。如果要解除实习合用一定要把所有补助返回吗？ 如果交了辞职申请，不返钱，
