厂子要搬迁到江苏我们员工不打算去，但是厂子里领导说赔款就按照最低工资给

厂子要搬迁到江苏我们员工不打算去，但是厂子里领导说赔款就按照最低工资给，那我干了三年只有六千块这个正常吗，我们每个月最少不低于五千块钱的，按照公司说的是不是有点不正常啊！

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提问人：ask20160705jx8
提问时间：2016-07-05

我带头和两个员工旷工半天，然后公司就决定开除，但是听说公司老板打算不发工资给我们，请问该怎么办

ask20150510qaz 已过期 2015-05-10 回复(3)

我的公司一直不发工资。职员罢工了。但是还是不发。就一只没有干活也不提给。领导打算不给我们画工了直接开除我们这样可以吗。他违法了吗

1007834897 已关闭 2015-10-08 回复(0)

ask20160510vg6 已过期 2016-05-10 回复(1)

合同到期公司不予续签，要求我们写辞职书。但是工资不一次性结清，随在职员工逐月发放。我该怎么做才能一次性结清所有工资

ask20160510ao9 已过期 2016-05-10 回复(7)

单位是私企，我们车间领导克扣员工绩效工资给技术员和班长，已经半年了，若觉得小领导辛苦可以用公共钱给他们发钱，但无缘无故扣我们普通员工的就感觉不公平，一人一个月至少一百，八十人就八千了，而且这些钱是单位批准给我们的了，还不让我们看自己的工资条，怎么办

ask20160520e40 已过期 2016-05-20 回复(6)

单位是私企，我们车间领导克扣员工绩效工资给技术员和班长，已经半年了，若觉得小领导辛苦可以用公共钱给他们发钱，但无缘无故扣我们普通员工的就感觉不公平，一人一个月至少一百，八十人就八千了，而且这些钱是单位批准给我们的了，还不让我们看自己的工资条，怎么办

ask2016052061v 已过期 2016-05-20 回复(6)

你好，我是一个电子厂的一名员工，因为厂子搬迁，厂方通知我们停业，讲的是给我们一份赔偿，但是，我们给他的合同没到期，他们也没有说是赔偿金，还违约经，请问，我们可向他们所要赔偿金，或是违约经吗

ask20160528d91 已关闭 2016-05-28 回复(0)

你好，我们在单位干了7.8年，工资连最低标准都没发到，找领导反应结果敷衍了事，说什么给我们交五险啦，加一块还是很多的！我们是合同工，工资是区里发！我们找仲裁他们说只处理企业问题！现在我们不知道怎么办啦！想请您帮帮忙！

ask20160603t79 已关闭 2016-06-03 回复(0)

你好，我们现在厂里的效益不怎么好，车间领导就拿我们员工开刀，瞎扣我们工资，想逼我们自动离职。我们该怎么办？

ask201606181w3 已过期 2016-06-18 回复(1)

你好律师，我们的公司异地搬迁，但是有两个大的部门，如果不去的员工，公司给调到另一个部门工作，合法吗？

ask20160619vin 已过期 2016-06-19 回复(4)