员工在职期间上夜班时睡觉被拍照，公司可以辞退吗？员工都签了岗位标准，代表认可这个制度，按规定睡觉3次开除，这样合法吗，需要赔偿吗？
事情经过: 小林女士在一家公司上班已经一年半了。有签劳动合同。公司是外国人在中国注册的公司，做服装生意。小林女士是做跟单的。前几个月，小林有了一个新组长。不知道是新组长的问题，还是这个公司的人事部打算炒人。总之，新组长来了之后，陆续给小林挑毛病，说她跟单时候，装箱单漏了项目，没有核对，导致发货错误造
我公司有2个员工因打架，违反公司的制度，然后开除，还扣了2000元，这样合法的么？
我公司有2个员工因打架，违反公司的制度，然后开除，还扣了2000元，这样合法的么？
我在物业公司当保安，在岗位上睡觉了，被开除了，但是公司让我写离职报告
我在物业公司当保安，在岗位上睡觉了，被开除了，但是公司让我写离职报告，怎么办
我在物业公司当保安，在岗位上睡觉了，被开除了，但是公司让我写离职报告
我在物业公司当保安，在岗位上睡觉了，被开除了，但是公司让我写离职报告，怎么办
我们公司每天要求员工义务连班 没有加班工资 不去就罚款 或者开除 这样合法吗？
我们公司每天要求员工义务连班 没有加班工资 不去就罚款 或者开除 这样合法吗？
公司为了逼迫我离职，故意调整我的工作岗位，工作地点，合法吗？合同中有根据情况调整员工工作地点
公司为了逼迫我离职，故意调整我的工作岗位，工作地点，合法吗？合同中有根据情况调整员工工作地点，岗位的约定
一家投资公司制定的考勤管理办法，却按照不同的部门，区别划分标准，有的部门可以不适用，请问这样合法吗？望律师指点。以下是制度的部分原文：为加强公司出勤管理，严格工作纪律，保证公司各项工作的正常进行，现结合公司管理需求及公司实际情况，特制定本办法。 适用范围：本办法适用于公司内勤人员；公司外勤人员不适用
您好！我想咨询下公司要求全体员工签辞职报告同时和第三方签定劳动合同请问这样合法吗？我该怎么做
您好！我想咨询下公司要求全体员工签辞职报告同时和第三方签定劳动合同请问这样合法吗？我该怎么做。请哪位好心的律师帮忙解答，本人不甚感谢！
