我女儿在一家私立医院工作半年了，未签订劳务合同，与其上司在工作上有过摩擦

我女儿在一家私立医院工作半年了，未签订劳务合同，与其上司在工作上有过摩擦，现以医院人多为由，劝我女儿离职，无任何补偿，条件是帮我女儿盖护士资格证变更章子。(我女儿在此医院注册，证件现在办理中)。请问我女儿怎样做才能维护自己的权利

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提问人：ask20160703djq
提问时间：2016-07-03

2009年7月15日与天津金龙苑商务会馆签订劳务合同内容备注已交服装费300元干满一月退还不满不退在签订合同之前我明确告诉他我做的是小时工上班时间只能是下午五点到晚上九点之间他说可以上班时间是可以商量的所以我就签订了还说不要注册费之类的结果他把我分配到了另外一个KTV培训所谓的培训就是拿点资料

keaiduoai 已解决 2009-07-18 回复(1)

之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同

之前与一家公司签订了劳动合同，合同上约定了离职后半年内不能到某某公司工作，并且自己手上没有拿到合同。请问如果解除了此合同，合同上关于离职后的约定还生效吗？

ask20150114jb0 已过期 2015-01-14 回复(2)

我爸爸是2005年病退人员，前年在一家私人医院工作至今，没有签订任何的合同

我爸爸是2005年病退人员，前年在一家私人医院工作至今，没有签订任何的合同，现在无故要解雇他，我们是否可以去劳动仲裁告呢？

ask20150318aql 已过期 2015-03-18 回复(2)

我在一家餐饮店工作半年，老板和我签订临时合同，也没缴纳社保，现在口头辞退我

我在一家餐饮店工作半年，老板和我签订临时合同，也没缴纳社保，现在口头辞退我，我可以得到什么赔偿吗？

ask20150617ot8 已过期 2015-06-17 回复(1)

我的老婆在杭州市一家工厂工作六年，工厂没与其签订合同，亦没买社保

我的老婆在杭州市一家工厂工作六年，工厂没与其签订合同，亦没买社保，今年五月份我老婆在非上班时间发了脑溢血住院。现已出院，要求去上班。可是她的老板以她的身体不再适合这份工作为由要辞退她。后来才知道这家工厂生产七年来从没有办过工商执照。现在我欲追究其工厂无合同无社保和非法辞退的责任，要求经济补偿。请问我

ask20150731pey 已关闭 2015-07-31 回复(0)

你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同

你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同，但是还在本单位工作，我们是否可以要求签订长期合同。

ask20150906eff 已关闭 2015-09-06 回复(0)

我在一家公立医院上班，签了为期三年的合同，工作满一年后，本人自动辞职已半年

我在一家公立医院上班，签了为期三年的合同，工作满一年后，本人自动辞职已半年，原医院不给予我变更执业助理执业地点，怎么办？

ask20151013qlr 已过期 2015-10-13 回复(2)

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同，只是被店长训了一顿之后在一张纸上签上了名字，今天离职得时候老板却说没干满一年得扣500，请问这个情况我该怎样维护自己得利益？

ask20160116aia 已过期 2016-01-16 回复(1)

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同

我在一家餐厅工作了半年，应聘得时候说干满三个月就可以离职，也没有签订正式得劳务合同，只是被店长训了一顿之后在一张纸上签上了名字，今天离职得时候老板却说没干满一年得扣500，请问这个情况我该怎样维护自己得利益？

ask20160116aia 已过期 2016-01-16 回复(1)

劳动人事方面，我在一家医院工作，然后12月2号签订的合同，上面写着满三个月之后开始拿奖金

劳动人事方面，我在一家医院工作，然后12月2号签订的合同，上面写着满三个月之后开始拿奖金，但是医院却告知我们说，三月份没有奖金！就因为我们晚了两天，整个三月份的奖金都没了！医院这种做法算是侵权吗？

ask20160606vjc 已关闭 2016-06-06 回复(0)