说是去让我免费试听一次他们的课程的，但是简短的看了一个动画介绍和课程介绍之后就让我和一个所谓的课程导师在小房间一对一谈话，全部都是忽悠你去报名上课，结果我说要考虑一下，因为费用太贵。然后他就开始游说说什么有特惠，到2012.1.1就结束了，还要涨价，然后跟我说，可以先交200押金，让她预作一份合同（没有打印给我看，也没有让我签字）。还说，要赚的你2万多的学费，这两百块钱不会坑你的，你如果考虑好决定不学，可以凭收据退给你的。结果，现在说不能退。这个钱到底能不能拿得回？
2011/10/15打开邮箱看到樱花日语和HELLO KITTY写真馆携手举办的活动,那个写真馆之前也有了解过和去过，而且伶俐也做过广告,后来网页自动跳出咨询，就顺便问了下，客服回答到预约咨询有写真名额送，还说先到先得，因为本人也刚从日本旅游回来，挺喜欢那里的氛围的，那就去了解下课程，16号下去2点左右到得，到了前台填了份个
临走的时候打过招呼 但没有走公司规定的手续 因为是月中离职 半个月工资和200元押金扣在该公司 老板的说法是自动离职不予退还押金以及发放当月工资 并且拿出当时我签过字的“公司规章制度”（上面有这条） 请问 按相关法律 这笔钱我能否拿到 应该通过什么途径 希望能提供相关法律条文
3月份在菜市场交一个摊位押金5000元，有收据有章，当时现有摊位已没有，老板给我看了个位置，说马上建，建好后在那经营，但一直没建，等不及就在老板临时安排的位置经营2个月生意不好不干了，当时没签合同，也没见合同老板说以后在签，我不想干了，能否退会押金。
从原单位离职一年多其所扣1000元离职押金还能要回吗？原单位工作期间未给我上相应保险相应保险金额能否
08年入职该公司，当时是在其北京分公司通过远程面试入职的。我不属于北京分公司管理，直接隶属于海门市总公司管理。工资也是总公司发。10年的6月份从该公司离职，当时离职工资清算是扣了1000块钱押金，说离职一年以后无遗留问题才给，先多次打电话去公司询问其一直让我去找部门领导开一份无遗留问题证明才能把钱给我，因为
我的姐夫在公司上班时与车间主任发生争执并把人左眼打成了熊猫眼，我在劝说对方当事人时把3000元钱交给了中间人作为调解的筹码，但对方当事人不同意调解，我姐夫被治安拘留5天，中间人却把3000元钱交给公司处理，我能向中间人要回这笔钱吗。
我姐夫在公司上班时与车间主任发生争执并先动手把那人的左眼打成了熊猫眼，我在劝说对方当事人时把3000元钱交与中间人作为调解的筹码，可对方不同意调解，我姐夫被治安拘留5天，可中间人却把3000元钱交给公司处理，请问我能向中间人要回这笔钱吗。
我在租房期间因为要出国，所以在出国前和房租联系，说明了情况，将房子转给了同事后来房东说我们联系的不是她本人，而是她姐姐，我们就又给房东打电话，这时候是房东的老公接的，又把情况说了，已经沟通好了，算是达成了口头协议。可是现在房东却以我们没有和她联系为名，不退换押金了我想问一下，这种情况又没有什么法律依
入职前，单位以培训费的名义收取了5000元押金，以前的同事都是每个月200，扣满25个月，我们这批是一次交清了，当时说干满5年以奖励的方式返还，现在不想干了，能否要得回？
