请问单位倒闭后，我的档案已从原单位拿走，劳动部门也发了下岗再就业证，这样以后员工是否继续算工龄

请问单位倒闭后，我的档案已从原单位拿走，劳动部门也发了下岗再就业证，这样以后员工是否继续算工龄。

请问签了事业单位的就业协议以后考起了省公务员，去公务员编制的单位工作了，这种样是否属于毁约行为？给要

我在招聘特岗教师时，入选了，签订双方协议3年，后来在同一年有考起了省公务员，我就去公务员编制的单位工作了，这是否属于毁约行为？

员工因公外出发生交通事故，理赔后，劳动公伤部门或用人单位是否

员工因公外出发生交通事故，理赔后，劳动公伤部门或用人单位是否就员工工伤全額补偿？

请问劳务派遣与员工 是否可以转正 也就是直接跟劳动单位签订合

请问劳务派遣与员工 是否可以转正 也就是直接跟劳动单位签订合同

我是派遣员工已5年,现在用工单位要求我们转正，工龄不继续，这样做合法吗？

我是派遣员工已5年,现在用工单位要求我们转正，工龄不继续，这样做合法吗？，如果我们不签就把我们退回派遣公司，这样我们有赔偿吗？

.请问怎样去劳动部门咨询，单位要员工签承诺书，离职不向司法机关及劳动部门投诉或发起诉讼

.请问怎样去劳动部门咨询，单位要员工签承诺书，离职不向司法机关及劳动部门投诉或发起诉讼。员工是否合理，公司是否合法。

员工在原单位有缴纳社保,且现在原单位还继续为其缴纳,请问如何

员工在原单位有缴纳社保,且现在原单位还继续为其缴纳,请问如何规避风险

用人单位未为其缴纳基本养老保险费，达到法定退休年龄以后，仍在该单位继续工作,去年离开单位,最终是否有

父亲42年出生,在建筑公司工作20多年,建筑公司原为乡办集体企业,后改制拍卖,但单位未为其缴纳基本养老保险费，达到法定退休年龄以后仍在该单位继续工作,年事已高,去年与单位协商离开单位,单位至今仍欠应付工资,父亲现身患重病,原工作单位知道仍未给付所欠工资,现准备起诉追讨工资,请问我父亲这种情况,单位最终是否应付补偿金

您好，因为违反员工手册，现在单位要辞退，请问这样我可以得到补

您好，因为违反员工手册，现在单位要辞退，请问这样我可以得到补偿金吗？谢谢

你好，我伤残认定了，还想继续在单位上班，请问以后解除合同能得

你好，我伤残认定了，还想继续在单位上班，请问以后解除合同能得到赔付吗

请问我单位停工检修期间，单位强迫员工修年假是否合法？

请问我单位停工检修期间，单位强迫员工修年假是否合法？