五月十四号 我爸爸在公司上班的时候突发脑淤血，导致半身不随，公司怎么补偿，补偿的标准应是什么？
五月十四号 我爸爸在公司上班工作期间倒地，送到医院经诊断身上大面积烫伤及脑淤血。 一开始有申请工伤，这是工伤认定书编号《石人社伤险认决字［2011］3390号》，后来又被收回否定，是怎么回事？前后都是厂方在办理。
我朋友的有个员工刚上班二十来天，不到一个月，还在实习期，还没签订劳动合同，也没保险，在上班的时候心脏病突发入院（之前向公司隐瞒有心脏病的事），请问企业应当承担什么责任，若该员工死亡的话，企业又该承担什么责任。急！望回复。
我爸爸本来在重庆是有单位的，但是一直没退职。后来去福建的一个单位上班，工作了13 年，现在却因病死亡，我们现在应该向福建的单位要多少赔偿金？
我爸爸在工作的时间被同事无故打耳光，已经是第四次了，我非常气愤，找到领导，领导说批评教育打人者了，让我爸爸原谅，说如果打人者，在打我爸爸就把他开除，我觉得处理的结果我接受不了，我想请教一下，我应该用法律怎么保护我爸爸的合法权益，可否申请工伤？谢谢
工作期间有违反公司的规则制度 被公司炒 社保没帮买 请问怎么补偿?
您好 因工作需要 接上级领导批准去不属于我们部门管理的地方拆我们部门需要的东西 但其实东西都是一个老板的 只不过不是一个部门 而且东西不值钱 就2个应急灯 现在问题是公司要我们辞职走人 之前没帮我们买社保 不知道还有一些什么相干的补偿呢？
你好~我在外地出差期间，因突发休克在出差地医院抢救，（诊断是宫外孕大出血），我家人因此感到我出差地照顾我。请问：1、单位是否应报销我从住院到我返回自己家期间在外地的住宿、餐费等~~2、还有单位是否应该出陪护费？3、回家后因身体出现不适又在本地医院住院治疗，出院后在家休息了一段时间才去上班（从抢救入院到去单
律师，你好！我爸是药厂的一位员工，在药厂工作十几年，但没有签订合同，只给我爸买了意外保险！在2011年10月二十七号上午，我爸在单位上班期间突发脑溢血，因没有及时送去医院治疗，导致病情加重，现已经出院，但是已导致右手右脚偏瘫，不能自理，这算工伤吗？单位又该承担什么相应的责任呢？
我的舅舅于2011年11月，在工厂工作时间突发脑出血疾病，在120急救时以证实没有自主呼吸只能依靠呼吸机维持生命。至今依然生命垂危但是按照条文规定在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的可以算工伤，我舅舅现在依靠呼吸机维持生命但如果撤销呼吸机便会立即死亡。可是如今已经超过法定的48小
