我辞职，公司不结工资，我在公司出通告，并向老板告知三天内不结工资，将拿公司东西抵工资，不知是否可行，犯不犯法。
我在一家饭店工作没有欠合同现在欠我2个月的工资不给我妄想拿他店里的东西抵可以吗 犯法吗 犯法的话应给与什么样的处罚
不买别人的东西会犯法。就是北京有一家公司向我推销手机我不要还叫我损失。我不理他他还要把我告上法庭。。。有这样的公司吗？ 我希望大家能帮我讨个说法。。
做超市里面某一个牌子的促销员 合同是和那个牌子的厂方签订的 买糖的时候多拿了几块 价值5左右 超市发现之后 要求我罚款500 如果我不罚的话 说就去罚厂方扣公司货款 这样公司就说要扣我2千块的工资 请问他们这样合法吗 我可以退回多拿的糖并按偷一罚十的规定给钱 然后让超市和厂方不罚款并且不扣我工资吗
我辞职，公司不结工资，我在公司出通告，并向老板告知三天内不结工资，将拿公司东西抵工资，不知是否可行，犯不犯法。
前段时间，我收到一个包裹，上面清楚地写着我的姓名和联系方式。打开一看，是一个价值1000多块钱的名牌手表。可是里面却没有写明是谁送给我的！我感觉到东西很贵重，所以一直没敢丢，但问了很多好朋友都没人认领。直到过了好长一段时间后才有个朋友找我说这是她的（之前也想过会是她，但打她手机一直关机，联系不上）。因为
我在一家电子厂上班是IP机的操作员，前几天我从仓库领料打了一半后放假了，到了周一发现有一个芯片少了2000个不知道是我在仓库领料时没有拿还是他们没有给我，还有一种可能是操作房的同事拿了，可是我们每天去工作房都有保安搜身，后来没有法子要生产，公司主管要我去仓库补料，说到了月底盘点没有找到就算了没有找到就从我
因为不听公司安排被公司开除，老板又不肯马上结算工资。而又没有和公司签什么合同，也没有拿过什么工资条，这样算不算犯法，我们可以直接去告他公司吗？要怎么处理这件事啊
朋友在工厂偷东西不到200元.但他们两个押了有1W多的工资不给.怎么办？
朋友在工厂偷东西不到200元.但他们两个押了有1W多的工资不给.怎么办？ 公司是上市公司.第一次的废材料卖了80第2次的被厂里保安抓了 公司的厂规是第8条 盗窃情节轻的记大过一次 第9条 盗窃 是无偿解雇 希望各位律师能帮朋友下 他们2个都在厂里拍过照片 写过检讨书按的也有指印 该怎么办呢？ 请帮帮忙
