2011年11月20日晚上本人由于不小心摔倒导致左腿粉碎性，左手骨折，公司告诉我要去公司办理离职手续，公司只保留我3个月的档案，请问我应该怎么处理这件事？
我侄子在上班时因与同事口角, 结果其同事手提菜刀在车间把我侄子砍伤.报警后派出所现场取证并带走行凶者.工厂老板支付医药费后称其无责,拒绝赔偿.只愿给付5000元误工费.请问我该如何用法律讨回公道.
怀孕4个月，公司要求在每天8小时外加班要是不加班还没有满勤奖，不加班还得请假，周六周日也不让请假，还规定请假一个礼拜以上不给投保险，请假一个月以上算自动离职，我该怎么办，请帮帮我吧！
因饮食纠纷到派出所，什么也没问就被要求录指纹，程序合法吗？录了指纹有上门影响
因饮食纠纷到派出所，什么也没问就被要求录指纹，程序合法吗？录了指纹有上门影响
您好，我的家离单位比较远，五十多公里路，所以平时是住在公司提供的宿舍里，吃也是公司提供的 但是现在怀孕了，还是吃住在公司，想问一下，如果在些期间我身体有什么情况（比如宿舍地滑引起我的跌倒，比如饭堂饭菜引起我的食物中毒等）公司是否要负责？（是上班8小时内还是24小时都有责任？）
前几天下午,我姨在家里被人打,导致手腕部骨折,我到家后和几个朋友找到对方家,要求对方跟着一起去医院,当时对方的儿子爬墙进到我姨家进行殴打,对方不同意,我打110报警,警察来到后开了出警单走了,送到医院后一查是骨折,现在该怎么处理.怎么打官司?
遗漏在酒楼的物品被捡到后在其保管过程中被盗，打算起诉酒楼，需要做什么？
夫妻两人6日晚在酒楼吃饭后遗漏一物品；7日晚前去酒楼有2名服务员确认当晚捡到交给老板并放在前台，但当时却无法找到物品，怀疑酒楼内部员工监守自盗；酒楼老板愿意赔偿但金额太小，而且态度较差。夫妻不肯接受特别是对老板态度问题，决定通过正常法律途径解决。请问：一、物品被盗责任是否全在酒楼？可否向酒楼要求全额赔
