关于生育津贴的发放！

公司给了90天的产假，休假期间给了工资的60%，三个月只有5000元，但社保局报的是135天假，津贴给了12180，这样我该怎么办!!

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：729287602
提问时间：2016-06-20

2013年北京关于已缴纳生育保险发放工资中生育津贴是多少

我们公司是按照最低缴费基数给我缴纳的生育保险，我想问产假期间的收到社保局的生育津贴应该是多少钱一个月？

zqandzm 已过期 2013-09-17 回复(1)

公司员工，基本工资1160，绩效工资390，司龄工资130，超产奖1000，月合计发放2680.员工休产假4个月，产假期间未发放工资、补助等。现公司从社保局领到4个月的生育津贴和补助2065元/月，共8260元。现应给该员工多少钱/月？现应该给该员工发放产假4个月期间多少钱/月？

chaoren000 已解决 2013-10-17 回复(1)

关于产假工资，实际工资高于生育津贴，公司不按实际工资发放违法吗？

本人即将休产假，公司告知我产假期间只发放基本工资（公司自己定的3000元），生育津贴下来再把差额（公司交的基准为3500元左右）补给我。但是我每月实际领取的工资是4650元（职位工资，不存在绩效或者提成），另我的劳动合同上试用期工资为4000元。如果公司不按就高领取发放我实际工资4650元，算违法吗？我有立场要求公司必

jjjiangxixi 已关闭 2015-07-20 回复(0)

本人在休产假期间，得到公司通知不发放工资，只给上保险，等到生育津贴下来一起给我

本人在休产假期间，得到公司通知不发放工资，只给上保险，等到生育津贴下来一起给我，这样合法吗？

ask20160518a39 已过期 2016-05-18 回复(2)

律师您好，关于生育津贴的事情，我产假休完，辞职了，公司还没有给我报销生育津贴的钱

律师您好，关于生育津贴的事情，我产假休完，辞职了，公司还没有给我报销生育津贴的钱，说还没有下来，下来后给我，但还说要从津贴里扣除我产假期间的工资，这样做合法吗？

ask20160519n3i 已过期 2016-05-19 回复(4)

生育津贴发放

我是事业单位调入到国企的，在事业单位交了多年的生育保险，但是不享受生育津贴，请问，我在国企是否必须缴纳生育保险累计一年才能享受生育津贴（企业必须缴纳一年以上生育保险才能享受生育津贴政策）

jyhuy10 已关闭 2016-05-23 回复(0)

生育津贴提报后，发放到单位，离职后还可以领取吗

ask20160526uly 已过期 2016-05-26 回复(1)