医疗纠纷
关于生育津贴的发放！
关于生育津贴的发放！ 公司给了90天的产假，休假期间给了工资的60%，三个月只有5000元，但社保局报的是135天假，津贴给了12180，这样我该怎么办!!
问题状态：已过期
提问人：729287……（湖北－襄阳）
提问时间：2016-06-20 16:20
提问人：729287……（湖北－襄阳）
提问时间：2016-06-20 16:20
已有2位律师回答了该问题
-
您好，您可以申请采用对自己较为有利的 补贴方式。
追问：我去跟领导要来，她说公司规定产假期间只给工资的60%。我们是私企，说不按国家规定来！！回答：您好，如果是这种情况，您是可以申请劳动仲裁的，欢迎您来电详询。追问：好的，谢谢！！！ -
建议你向劳动监察大队投诉或向劳动局申请劳动仲裁
追问：好的，谢谢，
咨询专业律师
相关咨询
- 关于产假工资，实际工资高于生育津贴，公司不按实际工资发放违法吗？ 0个回复
- 关于生育津贴发放 1个回复
- 2013年北京关于已缴纳生育保险发放工资中生育津贴是多少 1个回复
- 生育津贴发放问题 0个回复
- 您好，请问休完产假如果离职，生育津贴材料在社保局审核成功但是需要一段时间才发放 2个回复
- 生育津贴提报后，发放到单位，离职后还可以领取吗 2个回复
- 生育津贴提报后，发放到单位，离职后还可以领取吗 1个回复
- 生育津贴发放 0个回复
