家里有事要请年休假，但公司不给假还算我旷工，我应该怎么办

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提问人：ask20160617wrf
提问时间：2016-06-17

你好！我现在家里有事，我到下个月1号旷工走了！公司扣我这个月的工资符合吗

ask20150928sjx 已过期 2015-09-28 回复(3)

律师，您好！我未满合同公司也没提前告诉我就把我解聘了，领导说公司裁员让我周五就走，也没有书面通知。我合同期是到2016年1月份，进公司已经满一年了（算实习期的话），像我这样的情况能得到多少补偿金，我的保险是不是也能得到补偿？如果得不到理想的补偿有权继续留在公司到合同期吗？期待您的回复，谢谢！

杨小嗨已过期 2015-11-10 回复(1)

wqk520888 已过期 2015-11-18 回复(2)

你好！我在公司工作已五年，不久前因生病休假，公司通知我要辞退我，请问应该怎么计祘赔偿金。

ask201511268ss 已关闭 2015-11-26 回复(0)

因为家里有事、向公司提交辞职(当天辞当天走)。他不批他还把当天做为旷工。想问辞急工是不是不在劳动法内？

ask20151202emx 已关闭 2015-12-02 回复(0)

公司强制性加班，员工家里有事强制不让停薪留职逼迫员工离职怎么办？

ask201512149e2 已过期 2016-01-04 回复(2)

过年家里有急事口头请假三天事后上班公司以旷工三天为由被辞怎么办

ask201602227pp 已过期 2016-02-22 回复(1)

1456477236 已关闭 2016-02-26 回复(0)

ooo468 已过期 2016-02-29 回复(1)

ask201603183oq 已过期 2016-03-18 回复(6)