从今年11月4号在邮政上班,做快递员,(但是由下边的派遣公司安排的工作),到11月23号签订的劳动合同,和邮政局签订了一份,又和派遣公司签订了一份;到12月15号发的工资,可才发了500元,说是从合同签订才有工资,这样做合理吗?我之前工作的十多天是不是也要算工资的啊?请帮助解答,谢谢!!
在公司试用了一个月,没有被录用,而且没有试用金,公司说试用期过后不录用就没有试用金,但刚去面试的时候公司只是说试用期工资3500,转正后4000,没有提到不录用没有试用金的情况,没有签劳动合同想请教公司规定试用期过后 没有录用的不给试用金是否合理,还有这个情况应该怎么解决,没有劳动合同是不是不能到法院申请支
我是9月10号在一家公司开始正试工作,之前培训了三天。在9月11号的时候因爸生病请过一天的假,在9月25号的时候因爸生病非常严重,向公司请了26-30五天的假,之后是国庆七天假期,10月8号的时候我爸病在垂危,又打电话向公司请假,没确定请假日期,只向公司说明处理好事情后来公司上班。后来爸去世了,处理好事情后我在10月2
我是9月10号在一家公司开始正试工作,之前培训了三天。在9月11号的时候因爸生病请过一天的假,在9月25号的时候因爸生病非常严重,向公司请了26-30五天的假,之后是国庆七天假期,10月8号的时候我爸病在垂危,又打电话向公司请假,没确定请假日期,只向公司说明处理好事情后来公司上班。后来爸去世了,处理好事情后我在10月2
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退,在我要求结算工资时被拒绝了,说是按公司规定要到次月十五号才能结工资, 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资, 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同,我是不是可以要求相应的赔偿,请帮我说得详细一点好吗 我要求了
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退,在我要求结算工资时被拒绝了,说是按公司规定要到次月十五号才能结工资, 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资, 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同,我是不是可以要求相应的赔偿,请帮我说得详细一点好吗
我工作了3天 觉得工作部怎么适合自己 没签合同 在试用期内 我现在提出辞职 是否可以要回3天的工资 是有条件要提前几天提出辞职?
因工作二次失误,老板把我工资1800元扣掉了1600元,只发给我200元。因为我提出辞职了,所以她怕以后扣不到。这样对吗?
因工作二次失误,老板把我工资1800元扣掉了1600元,只发给我200元。因为我提出辞职了,所以她怕以后扣不到。这样对吗?