公司一开始时说公积金的扣除是以个人的全部工资为基数来扣的,结果后来发现全部员工都是用了1300来扣除,这样是否违法了?是不是可以和公司去理论?
判刑之后,解除劳动合同,公司所缴纳的那部分公积金扣除吗,符合劳动法吗?有没有这方面的法律规定?
判刑之后,解除劳动合同,公司所缴纳的那部分公积金扣除吗,符合劳动法吗?有没有这方面的法律规定? 我知道,已交的那不部分肯定不扣除,我关心的是公司交的那部分如果扣除的话是否合法,有没有法律依据?
我们公司 一个部门 私自扣除了部门每个员工的100快钱作为奖励 这样合法么?不合法跟哪条法律相抵触?
我们部门领导决定每个月扣除我们没人100快钱 我们总共10个人 就是1000快钱 这1000快钱 根据我们当月的表现 来分配 表现好的返还你这100 或者多奖励100 表现不好 这100没了 这样合理么??很困惑
我公司的考勤制度是否合法?有多少处不合法之处?不合法之处国家怎么规定的?(我们是商场的)
我公司的考勤制度是否合法?有多少处不合法之处?不合法之处国家怎么规定的?(我们是商场的) 点击修改此咨询 问 题: 第四条 考勤管理是企业人力资源管理的一项基本工作,关系到企业的经济效益和每位员工的切身利益。公司各部门各级员工均要遵守本管理办法的相关条款。 第五条 公司的考勤工作由人力资源部负责管理
公司新发发邮件规定如果旷工一天,需要扣除当天工资的3倍来,补偿公司损失,是否合法呢??
律师你好: 我在一家私人的公司当设计师由于我的工作粗心给公司带来了经济上的损失尽2万元。我是一名实习工人每月只有850元的工资请问单位是否有权利扣除我这月全部的工资
与公司发生劳动纠纷,拿公司的销售合同和单据作为证物合不合法?会不会被公司反告
今年6月份入职,11月份离职,期间公司未签订劳动合同,未购买社保,医保,所以于11月16日提出书面辞职,到劳动仲裁,收集证物时,被告之如果上庭则需要原件,所以要咨询下,拿公司的销售合同和出库单据作为证物合不合法?会不会被公司反告?
我是一家修理厂司机因个人急事儿耽搁所以没跟厂里请假。只打了个电话 结果第三天去的时候老板直接开除 并且当月工资全扣!并说厂里有制度被开除的一律没有工资!我想提问我这个工资应该扣吗?
我是陕西省榆林市靖边县一家修理厂《永城汽修》司机,因个人急事儿耽搁所以没跟厂里请假。只厂里打了个电话 结果第三天去的时候老板直接开除 并且当月工资全扣!并说厂里有制度被开除的员工一律没有工资!我想提问我这个工资应该扣吗?
您好,我表哥因为要超生二胎,被有关部门找到工作单位。他要辞职的话,我爸爸作为担保人,是否也会被开除?谢谢诸位了。