我是一位聘干,1992年至今一直从事行政管理工作,而且有劳动局的聘用制干部审批表,我现在50岁了,单位要为我办理退休,是否合法?我想按干部55岁退休,我该如何捍卫自己的权益?
我母亲在私企工作11年了,每年都签订劳动合同,现在年龄51周岁,公司要劝退她,请问是否可以申请劳动仲裁申请补偿,如果可以申请,那么以什么名义进行申请?
厦门人,女,50岁,到了法定退休年龄。城镇职工养老险交了7年,可以交失地养老险一起累计15年吗?是否
厦门人,女,50岁,到了法定退休年龄。城镇职工养老险交了7年,可以交失地养老险一起累计15年吗?是否有冲突?
我继父刚去世,他是一名政府退休干部,政府有40个月的工资补助,我的母亲是否可以享受
我继父刚去世,他是一名政府退休干部,政府有40个月的工资补助,我的母亲是否可以享受。
一位政府部门退休干部去世,该政府给抚恤金40个月工资,他配偶七十多岁是否可以享受
一位政府部门退休干部去世,该政府给抚恤金40个月工资,他配偶七十多岁是否可以享受。该干部是湖南地区的。
你好,我是教师,想咨询年龄满50岁工龄满30年时是否可以退休
你好,我是教师,想咨询年龄满50岁工龄满30年时是否可以退休。有没有相关的依据
本企业工作13年,现超过退休年龄三年,期间只能上保险五年,被辞退,是否可以获得经济赔偿?
本企业工作13年(2003年至2016年4月14日),现超过退休年龄三年,期间只给上过保险五年,现以减员为由被辞退,且未提前一个月告知,是否可以获得经济赔偿?
我母亲超过法定退休年龄,是农村户口,但还没有领取退休金,在工地上做一些散工,没有签劳动合同,下班途中发生交通事故死亡,事故责任书负同等责任,能否申请工伤认定?如果公司不想承担责任,该怎么维护自己的利益?恳请各位律师帮忙解答?