是这样的，我丈夫出差到广东某公司工作，期间由对方公司安排住在他们公司的职工宿舍里，但是，在夜间休息的时候，小偷从阳台进入，偷走了一些现金，总数达四千。这些钱都是出差前向厂里预支的，回来还要结算。我想咨询一下，就对于这种情况，责任该如何落实？是不是都要由我丈夫来承担这些损失？
现在发现我公司有员工在职期间，与其他单位有联系，类似不想在我单位做了，然后和其他单位在谈条件中。发现有这种情况，我们该怎么处理。我们没有有力证据，他可以说他没有这样做。
在公司工作期间自己开发的软件，公司一看很想用，离职的时候给我要原代码该怎么办？
我在一家锯片厂做网络管理员，春节前大约4个月的时候离职过一次，离开之后公司又找我谈话答应工资由2300加到3000，然后又回到公司。这个时候我自发的在公司ERP软件基础之上开发了一套生产管理系统软件公司并不知道，后来我把程序给公司一看非常高兴让我在公司里运行一下，看看，公司就没有了音信。等到春节发年终奖的时候公
我从2010年12月13号开始上班到现在，有劳动合同。但是单位一直拖到现在还没给我交金，每次催他们都说账户还没弄好。单位除了我之外就只有老板和老板娘。我现在想辞职，但因为还没交金不敢走，我该怎么办？
我们厂里的职工在去年冬天去山东现场施工时突然倒地，被确诊为中风。去年至现在半年多以来，我们厂一直尽心尽力为其治疗，不管是在山东时急救还是在无锡2院治疗，以及后来又在康复医院住院，到现在位置已花去十余万元。最近该职工家属又来厂里闹，说要一次性支付15万负责该职工以后的生活，请问我们厂是否必须对他的要求一
我的家人在工作时间里被一个私家车撞伤，腿部严重受伤，到交通执法大队经过鉴定，对方负全责，走保险，但是在此事故中单位应承担什么责任？我们家人还需要做些什么？
工作期间有违反公司的规则制度 被公司炒 社保没帮买 请问怎么补偿?
您好 因工作需要 接上级领导批准去不属于我们部门管理的地方拆我们部门需要的东西 但其实东西都是一个老板的 只不过不是一个部门 而且东西不值钱 就2个应急灯 现在问题是公司要我们辞职走人 之前没帮我们买社保 不知道还有一些什么相干的补偿呢？
合同未到期，“公司以平时工作表现不佳，且经过调整工作岗位后还是表现不佳”为理由将我停班，并且当着我的面说这就属于劝退。公司在出具了解除劳动合同协议后，我该如何替自己争取最大利益？
公司大仓库里面有职工宿舍每个职工一间还有自己后又建的房子拆迁怎么补偿
我的是从2002年做厂家售后服务，是用公司的公章；2004年元月我自己申请办理营业执照，维修‘吃住都在这里，扩建房屋，拆迁有补偿吗，能算营业用房吗？
