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关于工资问题

请问请假一天扣除两天的工资和不干满三个月不给工资的行为合法吗

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:舒缈
提问时间:2011-11-30
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关于待岗工资的问题

我是1980年就业的,单位是街道办事劳动服务公司。到2002年,劳动服务公司下属的网点房出租出去了,我就开始在家待岗。2004年我又续签的劳动合同,工资注明是410元,期限是无定期的,到退休止。从2002年到现在,我一分钱的工资也没有,到街道办事处找领导要工资,领导以各种理由推辞,明年初我就退休了,我想咨询一下律师,

zhangchuanmei 已关闭 2011-11-19 回复(0)

关于待岗工资的问题

我1980年就业,单位是街道办事处劳动服务公司。到2002年劳动服务公司下属的网点房出租出去了,我就在家待岗。2004年合同到期又续签的,期限是无固定期的,到退休止;工资是410元。可从2002年到现在为止,我一分钱的工资也没拿到,找办事处领导要,领导以各种理由推辞,可是明年初我就退休了。想咨询一下律师,这个问题我该

zhangchuanmei 已关闭 2011-11-19 回复(0)

关于工伤期间工资问题

我是安徽合肥的,上个月出差在火车上,右手被火车过道的门把手夹骨折了。公司给我报了工伤,铁路方也赔了医药费和一些补助,但拒绝支付误工费。我现在先请了2个月假,公司说没有工资,我觉得不合理,想问问公司是不是可以不支付我工伤假期间的工资? 公司说我的工伤期间工资应该有铁路方赔偿,公司不负责,这样合理吗?

huangxun2087 已解决 2011-11-22 回复(5)

关于公司拖欠工资,并且未按劳动合同缴纳相应的劳动保险问题

您好。我与公司签订了2年的劳动合同。现公司因资金问题,单方面想解除合同。并且,未曾提前一个月提出书面通知,只是口头通知,并且要求立刻办理。在未与我达成协议的前提下,单方面对我进行停薪离职处理。同时在劳动保障相关部门,查询得知,今年6月至今,保险并没有按照相关规定,按时缴纳。公司是北京的,我们是江苏省的

otP1501 已过期 2011-11-22 回复(2)

关于产假工资的问题

情况是这样的,我是外地户口,我老公是北京户口,今年6月我怀孕了,我跟公司人事咨询了生育险的事,人事告诉我生育险包括2个部分,一个是生育费用,一个是生育津贴,对于北京市户口公司给上生育险,那生产的费用(产前检查1400,生产费用全报),而对于非北京户口,公司不能上生育险,所以生育费用没有,也没有生育津贴,是

kari8882000 已过期 2011-11-22 回复(10)

关于实习生的实习时间和工资问题

您好,我是一国企实习,明年才毕业,公司规定让我们实习一年,拿毕业证以后才可以签合同,前3个月每天40,(每月除双休外,没有也就是800)3个月后,因为我们是轮岗实习,都不在一个分公司实习,我们的实习工资也不一样了,有的涨了,我们却没有,这样都觉得不公平!!!请问我们该怎么处理????而且,公司部按规定的时

梦歌 已过期 2011-11-22 回复(2)

关于压一个月工资的问题

现在深圳大部分公司都是公认的压一个月的工资,这种做法是否合法?如果不合法,是属于哪个监管部门的失职?

迷茫i 已关闭 2011-11-27 回复(0)

关于员工辞职工资问题

我在一工厂上了3个月的班,因找到新工作 向厂长辞职,当时厂长批准了,其余的部门也都批准了(跑了我一天 ),当时行政说我还有两个月的工资(已经领了一个月的了)和他们一起发,但是现在他们工资发了 ,而我的却没有,我能要回我的工资吧?

CNW1279 已过期 2011-11-27 回复(2)

关于社保退休工资问题

本人今年12月1号退休,按一般工种60周岁退休,工龄35年7个月,养老保险从1992年至今共交纳54383元.请问我应该拿多少钱的退休工资?

y97512401 已过期 2011-11-27 回复(1)

关于工资问题

你好我在宾馆工作,怀孕一个月了,我提前一个月和老板口头打的辞职,现在一个月到 了,老板不让走还欠我一个月工资,我该怎么办!

749156007 已过期 2011-11-28 回复(2)
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