受伤后快好去上班变成了劳累过度然后又变成了劳损算工伤吗
我爸是一名矿工,半年前他因工伤手部受伤休假一月多,然后正常上班
我爸是一名矿工,半年前他因工伤手部受伤休假一月多,然后正常上班,但现在偶然查他档案发现他被除名了,我想应该是那次休假手续没办全的原因,所以想问下这种情况能不能恢复公职?该怎么做?恢复后工龄重新算还是继续?这个对今后退休金有没有影响?
我脚在公司受伤, 工伤鉴定为八级 ,还没好被公司催去上班复发严重 然后在本地治疗没有效果
我脚在公司受伤, 工伤鉴定为八级 ,还没好被公司催去上班复发严重 然后在本地治疗没有效果 ,我可以申请转院吗, 如果可以,我要怎么申请 ,然后转院的话我可以转到什么地方的医院进行治疗。
在上班期间得了自发性气胸百分之五十医生说因为劳累过度引起的,公司说不算工伤请问我怎么办?
在上班期间得了自发性气胸百分之五十医生说因为劳累过度引起的,公司说不算工伤请问我怎么办?
上班时我是基本工资加绩效,现在我是工伤停工留薪期不是按受伤前
上班时我是基本工资加绩效,现在我是工伤停工留薪期不是按受伤前十二个月平均工资发放吗?但是单位只给我基本工资,我找单位没人理我,我该怎么办?
你好我是一名建筑工人在上海工作!在上班的时候脚受伤骨折!然后老板让我回家疗养
你好我是一名建筑工人在上海工作!在上班的时候脚受伤骨折!然后老板让我回家疗养!复查的时间我再来上海复查!给我的口头承诺是:什么时候看好什么时候结工资!从受伤到康复的时间都算工资!然而工地工作的人没有签合同!只是发生活费往工资卡里打钱,看病的单子都在他那!你认为可靠么!如果不可靠我要怎么做,才能避免最