请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了,之前签过3次合同,但由于换过合同版本,手上的合同显示的是我第二次合同开始的,现在单位说我虽然满10年但不符合双10,不能签无固定期限,只肯给我签三年,但我已经没有合同情况下上班半年了,这个算什么概念?医院工作
我在单位作为临时工已经工作超过2年,这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同
在我们单位,我这种情况的人很多,这次单位要将我们这些人都下岗回家。但是,我们事实上已经在单位工作超过2年(06年4月--06年9月,07年4月--09年4月,09年8月--至今),请问,按照新劳动法,我们是否可以和单位签订无固定期限劳动合同?如果单位不同意和我们签合同,针对我这种情况,该通过什么渠道来解决问题?我怎样维权
你好,我在原单位的集体户口,现在已经离职,还没有工作,请问我的户口没迁出有没有什么影响
你好,我在原单位的集体户口,现在已经离职,还没有工作,请问我的户口没迁出有没有什么影响,或者迁出暂时迁到派出所怎么样
我在司法系统连续工作已经满十年,我可以要求单位签订无固定期限
我在司法系统连续工作已经满十年,我可以要求单位签订无固定期限劳动合同吗?
请问:我单位人资部想与我与协商终止劳动合同(工作19年无固定期限合同)
请问:我单位人资部想与我与协商终止劳动合同(工作19年无固定期限合同),或协商更挽岗位,我可否不同意挽岗位?
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同,单位只准签一年一签的临时合同,如果不签,就要解聘,请问单位有权解聘吗?
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同
请问在单位工作十年以上的临时工,现离退休不满十年,要求单位签无固定期限合同,单位只准签一年一签的临时合同,如果不签,就要解聘,请问单位有权解聘吗?
劳务派遣工在用工单位连续工作忙10年,期间换了3个派遣公司.能否向用工单位申请签订无固定期限合同?
劳务派遣工在用工单位连续工作忙10年,期间换了3个派遣公司.能否向用工单位申请签订无固定期限合同?能申请应当适用劳动法第几条?
请问我与用人单位签订了三次固定期限合同,工作不满十年,现在合
请问我与用人单位签订了三次固定期限合同,工作不满十年,现在合同期满可以要求用人单位签订无固定期限劳动合同吗、如果用人单位不同意续签怎么办
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了
请问劳动法双10概念是什么意思?我想和单位签无固定期限了,然后已经连续工作10年了,之前签过3次合同,但由于换过合同版本,手上的合同显示的是我第二次合同开始的,现在单位说我虽然满10年但不符合双10,不能签无固定期限,只肯给我签三年,但我已经没有合同情况下上班半年了,这个算什么概念?医院工作