管理你们好!请问下一个加工厂一个月能用星期一到星期五调休能调多少次?这是劳动法允许的.请问下一个月里把3天的星期日都调掉了,我们一个月还能做什么?
我合同要到期了，单位只提前半个月给予通知，请问这在索要赔偿金的时候能不能多一点？还有就是我合同实在11月中旬到期，请问年终奖金我是否能享受？
和公司签完合同，合同上写的上班时间为早9点，晚5点，每周不超过40小时，但是现在公司口头规定上班时间为早8点30.晚5.30，就是我每天按合同多干一个小时，请问我该怎么办，怎么样能搜集证据去申诉。谢谢了
企业从国有变卖给私人后，如果不愿意留在变卖后的单位是不是能够赔偿？还有国有企业在挂牌之前不经过全体职工大会，而是秘密约见一半去签署一些赔偿协议而使他们同意签署挂牌同意书，请问企业这么做合法吗？我们另一半人至今都没我们一个答复，我们该怎么办？ 国有企业变卖不是有一定的程序吗？挂牌前需要通过全体职工会议
我是在07年四川一家公司的驻外广西百色办事处的百色某商场做导购员。公司一直没有签劳动合同和交社保，直到09年才签劳动合同和交社保。我一直干到2011年11月辞职，我想问下，我可以叫公司补偿07-09年社保金吗？《我在原商场打了个我在商场做的时间段和跟哪个厂家工作的证明》
我刚买了辆摩托车，一两万块， 我想问下，假如在工作的时候，放在店门口给偷了，或者在老板派去送货之类给偷了。 前提是加锁，锁得严严实实的，给偷了的话。 老板有没义务要赔偿员工的所有损失或者部分损失？
我在采购时供应商问我订做的螺栓还用不用，我说我们卖了一台机可能暂时不用，因此公司说我随意泄露公司信息，对我行政处分记大过，公司的做法对吗希望大律师帮忙分析一下谢谢！
我是正式签订了劳动合同的生产一线员工-合同时间为三年-还有几个月合同就到期满了我想辞职不做-但是公司说：生产一线的员工不允许辞职-这样是否合法？？？？？如果我真的决意要辞职公司又不批那我该怎样去维护？？？公司的行政部门出通知说：：从2011-11-18号至2012年2月19号生产一线的员工允许辞职公司也不予办理离职手续
我爱认识水暖工带证在为一个人工厂焊接暖气天杠的过程中因为太高理石地面又太滑马凳倒塌人从高处坠下造成脚跟粉碎骨折经手术下了钢板如今在家休养我也在家护理而且两年后还要二次手术我们当时没有合同临时干点工程我想知道医药费护理费二次手术费误工费厂子该管哪些对方正在事发后不闻不问我该怎样维权
