给离职同事提供了两张公司办公室照片，用于他的劳动仲裁算违法吗？我上班十一个月
给离职同事提供了两张公司办公室照片，用于他的劳动仲裁算违法吗？我上班十一个月，没有签订劳动合同，可以仲裁要双倍工资吗？
我是2008届的毕业生，毕业后进入一家企业工作，公司给落了北京市户口。在过去一年的工作中，我感到非常的不适应，于是跳槽到另外一家企业。新单位要求我转入档案，然而原单位以影响公司利益拒绝予以办理，咨询人才中心得知北京市出台了应届毕业生三年稳定期的规定，档案调动需要经过公司递交申请。请问在这种情况下，能够通
你好,我在一个公司做了5个月,离职了,他未与我签合同,我把他仲裁了，要求赔双倍工资,离职补偿,还有加班工资,但我提供的证据,工牌,会议记录,工资单,名片,但是这些都没公章,只有部门领导的签字.现在公司提交的答辩书上有证据,他们举了一些自己家亲戚工资单1000多块,有公章,(我的平均工资是4000),他证据还有亲戚的在他公司的劳
劳动仲裁,公司提供假证据，我现在拿不到有利证据，公司把员工客户都封口了
你好，我的案件开庭了，在那公司做了5个月，我提供证据，工牌，工资条，工作月总结，名片，内部员工优惠卷，签业务合同签名那页复印件，公司没与我签合同，所以我告它的，现在对方举假证，说他签了合同，然后他所有资料都显示有公司章，章在他们手上，随便都可以盖，然后说我这边没章，我有离职同事做证，它公司说哪个离职
公司从未对同事间不许恋爱做出任何规定，口头或纸面 但却以此为由，劝我男友自动离职，别再次后，以此为由，对我进行降职，减薪(800元)，还将我的业绩评定为C级，既不及格。我是否可以就此提起仲裁？ 要求复职，复薪。 另外，公司还有少交公积金，养老保险现象，是否可以一并提起仲裁？
起初因为其它原因(与工作无任何关系),公司希望我离职,于是考虑个人情况我写了辞职报告计划于一个月后离职,大概十天后,公司忽然找到人顶替了我的岗位.并要求我立即辞职并办理职位交接.否则就要以工作不负责为由把我调到其它部门(实际上我工作上并非不负责任,只是某领导看我不顺眼,而我在某些场合又没有给足面子),并且要降低
今天提交劳动仲裁，公司之前发出通知合同期满前办理离职手续，我是否要办理？
我是2006年11月6日进入现在的公司上班，并签订07年11月一年的劳动合同，之后也就是07年11月，08年11月，09年11月分别续约3次，即在此期间每年跟公司签一次合同，9月底公司发出通知，说不再跟我续签合同，让我在合同期满之前办理离职手续，过了两天，我向提交申请书，申请公司跟我签订无固定期劳动合同，前天给我答复说不再
员工过失致公司损失是否需要赔偿，该问题是否需要先行劳动仲裁然后到法院解决，该公司规定是否违法
一员工（门岗）在其值班（夜班）过程中未能坚守岗位，导致丢失物品约1万元。公司岗位职责有一条规定“凡因过失失职造成工地财产损失的，扣发当月工资并赔偿损失；凡因主观失职造成工地财产损失的，扣发当月工资并开除且要赔偿损失；凡伙同偷窃和不法破坏的，除扣发所有工资并赔偿损失外，移交国家司法机关追究其型事责任。
贵金属公司租了一个办公室，提供给股民炒股，然后从证券公司收取返佣违法吗？
贵金属公司租了一个办公室，提供给股民炒股，然后从证券公司收取返佣违法吗？
我朋友去年7月份在一个公司上班，10月份就离职了，今年那个公司的以前同事5月份同样外在出差办事
我朋友去年7月份在一个公司上班，10月份就离职了，今年那个公司的以前同事5月份同样外在出差办事，事情搞砸了，遭到对方公司的报复，报警起诉了这个公司，我的朋友去年入职填写入职资料写了两个人的，一个他女朋友，一个他的好兄弟。五月份那个公司出事后，其中有两个人(我朋友以前工作的同事)被抓拘留了两天，七月份这个案
