公司规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,否则将扣一个月的工资,请问这样合法么
我们公司是国有控股企业,公司最新规定员工提出辞职后必须工作一个月才能离开,不满一个月要交违约金,是一个月的工资,请问这样合法么
公司规定,入职未满一年的员工若发现怀孕,即视为自动离职,请问这个有没有侵犯法律
公司规定,入职未满一年的员工若发现怀孕,即视为自动离职,请问这个有没有侵犯法律
请问没有亲订劳动合同,自动离职有没有工资(本人在常州工作,用
请问没有亲订劳动合同,自动离职有没有工资(本人在常州工作,用家乡卡)
厂里规定没做满一年的员工自动辞职,工资只按50%结,这样的厂
厂里规定没做满一年的员工自动辞职,工资只按50%结,这样的厂规合法吗?
你好!请问:我在一家私人厂工作、口头和老辞职!同意!到结工资时
你好!请问:我在一家私人厂工作、口头和老辞职!同意!到结工资时,老板与长久与来做坏的产品办由苛扣工资!不发!此厂无牌无证,工资是计件行式,自己计录计件方式!我该怎么办?五六块钱的工资!请问我该怎么办,无凭无据怎么办?