工作期间电焊时引起火灾，造成人体多处烧伤，对方给予治疗，但是没有完全康复，现要求赔偿损失，对方总是敷衍了事，请问应如何处理能够讨回损失？需要什么证据？
在工作期间一工人触电身亡，但是在休息时间，自己擅自动用工厂的电焊机致死的，我们应该怎么赔偿呢。
中午，大家都在吃饭，这名53岁的男子擅自拿电焊机焊接自己的用具，不慎触电，抢救无效，死亡。但是我们跟这名男子没有任何合同，只是一个村庄上的在一起干活，要是我们赔偿的话，要赔偿多少钱啊？急急急~~~~求求大家啦！
您好，我想咨询一个事儿，我在该公司工作了一年，因为关系调动，到现在也没有买保险，合同签订的试用期三个月转正，已转，不过转正申请公司找不到了，现在正常提出离职，公司应该赔偿我那些呢？人事方面说 ，正常离职属于个人行为，不赔偿一个月工资。 本人于2010年7月28日进入公司签订的合同是3个月转正,3个月转正后,因为
咨询内容: 本人于怀柔一高速路段工作，于10月22日在无任何防护措施下施工；不慎将工具从桥上跌落，砸中一过路车辆；车主在无防护和安全下为由向项目部谈判，关于防护措施及相关赔付后，项目部出资1万作为赔偿；23日本人正常上班，为明确指明相关事宜，截至27日项目将完工，本人便停止工作。29日索要余款工资。施工方以本
我妹妹是去年年底才认回来的，之前一直在养父母家，身份证年龄未满18，但养父母已经为她做媒，而且已有婚约，养父母方也收了男方聘金。现在两人不合，我妹妹要解除婚约，男方要求赔偿聘金，养父母一方又不愿意把钱拿出来，现在我妹妹要自己支付，但要求写一份协议或者证明之类的，这个证明该怎么写才足以证明当时是养父母一
今年9月份我婆子妈在湖南宜章花炮厂打引綫,被烧伤了，脸上都烧完了，两只手也烧完了，还有一只脚~~~~现在老板只带到小诊所里医冶~~现在好是有点好了，老板说给两千块钱~~像这种情况应该怎样申请赔偿？最高可以申请到多少赔偿呢？如果老板不赔偿要怎么办？谢谢
我爸爸是一家工厂里的电焊工，半个多月前在上班的时候被机器弄断了两根手指，已经做了接指手术，估计接下来的几个月内都不能上班。如今公司只愿意支付1600元/月的工资，而在工伤前的月工资是2800元。我爸爸是买了保险的。我想问的是，停工留薪期间的工资是由保险公司赔付还是由工作单位赔付，赔付的标准是怎样的？ 希
关于孕期期间公司以能力不足要求你调岗或离职，可以要求怎样的赔偿？
2010年12月份入职公司，目前已经工作11个月，上个星期刚刚确认怀孕40天，但是由于身体不好，反应较强烈，向公司请了3天假休息，结果上班到公司时，公司强制性要求我签署了一份约定，约定说明：公司要对我的工作进行审核，如果审核不达标则要求我调岗或解聘，并且我工作了11个月还没有签署劳动合同，请问在这种情况下，公司
律师您好！我是一名工人，未签过合同，今年工作期间烧伤，导致左臂和胸腹等大面积烧伤，约百分之二十五，至今几个月过去了除部分留有伤疤外，其他地方大面积色素沉着，伤残鉴定不够等级的话，怎样和单位商量赔偿问题，肯请指导！
