您好！我公司有一名男员工在工作时间不小心将自已的腹部到胯部烧伤，住院冶疗两个多月，于前几天出院的，医生建议休息两周后去复查，可是，那名员工已经自作主张的回家了，而且打算过完年后再来上班，请问，公司可以给他那么多假期及每月的工资吗？
2011年11月5日，甲公司（施工单位）与餐饮公司订立《空调工程施工合同》，约定：甲公司承包餐饮公司室内空调施工工程，甲公司又与乙公司《其下属公司》签订劳务分包合同，承包方式包工包料，施工期间自今年9月底至12月底。合同订立后，其下属乙公司黄某与我口头约定由我组织人员进行空调工程的施工，乙公司支付我相应劳务费
2011年08月02号晚20:13左右,我骑电瓶车上班途中快到我厂时,突然发现没有井盖的下水道就在我前车轱辘前面,根本就来不及刹车.前轮钻进去了,后轮也紧接着钻进去了,后来由于惯性又跳出来了.紧接着车子连同我自己就都倒下了,砸中我的右膝及右膝以下的部位.当时就是全破了出血了,好疼好疼,后来半个多小时也能自己一瘸一拐的挪步了
双方无劳动合同,乙给甲工作,在工作过程中,乙因使用工具而出现了工伤,甲认为是乙方自己造成的,而认为自己没有责任,乙方医治花去的费应找甲方赔偿,我们该怎样做,来维护自己的权益.
希望找一个好律师，能帮帮我妹妹。我妹夫在工厂里打工被火烧伤，在医院里住了40天，花了23000多元，现在找工厂拿钱，他们夫妻二人都在同一个工厂里打工的，住院期间，我妹妹没有工作，在医院里照顾他。请问一下，这种情况我们应该找工厂给我们那些赔偿，大概能可以得到多少赔偿金
请问，单位和员工之间对是否成立工伤的争议。由单位承担举证责任，那么单位不去劳动保障行政部门申请认定工伤，员工可以自己去劳保部门申请。如果此时证据不足，劳保部门不予认定、那举证责任企不是落在了职工身上。劳保部门该如何操作。
本人是名教师，上个月中旬在楼梯上躲避学生扭伤膝盖，当时以为是韧带扭伤，没有太在意，但是接下来这一个月接二连三扭到膝盖，上周去医院做MR是半月板损伤，需要做修复手术。目前还在上班，但是站立疼痛，不能正常上课，能不能报工伤？如能待遇怎样？谢谢！
在下班的时候，由于关错灯开关原因，与人公司同事发生争执，后来被打，眼睛周围已经发紫，且左脸部分有一团红肿。请问能赔偿吗？ 谢谢律师给我提供的意见，今天已经去医院检查过了，CT照显示左侧额部有轻微肿胀，医疗费用已经花掉300元，我还想具体了解赔偿的话可能会赔多少。主要从哪些方面赔偿？
