因为没有社保，单方面能解除劳动关系吗？解除劳动关系后工资是不
因为没有社保，单方面能解除劳动关系吗？解除劳动关系后工资是不是正常发放？
请问：企业2007年12月份接收我为企业职工，由于种种原因，至2008年11月未签署劳动合同（2008年1-7月份企业拒签，2008年8-11月我感觉劳动报酬低暂时没有签），另外我身体患有职业病（胸7椎骨折、腰椎和颈椎也患有椎间盘突出病，并有医院相关的证明材料）。由于身体原因要定期的去医院看病，部门领导不在办公室，于是电话和短
12月13日开始产生实际劳动关系但3月底说是要解除劳动关系希望律师能告诉我，如果协商解决我应该拿到些什么最好是计算公式。 如果委托的话大概要付多少律师费。
我们与去年12月，到仲裁委申请要求单位补发休息日加班工资，及补缴3年多的社会保险。在计算日工资时，单位与我们对月工资的组成说法不一致，我们在08年6月前月工资是730元，08年6月单位与我们订立劳动合同，合同上劳动报酬一项里的内容是：计时工资。乙方工资标准为560元/月，绩效工资（奖金)等按照甲方的工资分配制度和乙
没签劳动合同,但我社保自己挂靠在朋友公司,可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的
我在一家个体工商户当送货员二年多,老板没有跟我签定劳动合同,也没有帮我交社保(因小孩要读书的关系,我有在朋友开的公司办理社保挂靠).现在老板说我是兼职,要解雇我,请问我可以要老板赔我未签劳动合的双倍工资赔偿;支付解除劳动关系的经济补偿金;以及赔我自已交社保的钱吗?
我是因为劳动关系的问题，二年多了走了很多部门了，现在还没有解除劳动关糸
我是因为劳动关系的问题，二年多了走了很多部门了，现在还没有解除劳动关糸，不是一两句话能说明的，我想向律师请教，谢谢。
我是因为劳动关系的问题，二年多了走了很多部门了，现在还没有解除劳动关糸
我是因为劳动关系的问题，二年多了走了很多部门了，现在还没有解除劳动关糸，不是一两句话能说明的，我想向律师请教，谢谢。
我与原单位解除劳动关系已经7年，之后因为没有接收单位所以一直没有转出社保
我与原单位解除劳动关系已经7年，之后因为没有接收单位所以一直没有转出社保，直到去年1月份我进入一家国企工作，单位让我去原单位办理社保转移手续，否则所有的保险无法缴纳，之后我去原单位说明情况，但是他们以时间太长了的理由不给我办理，直到现在他们还是同样的理由，我该怎么办？
我与原单位解除劳动关系已经7年，之后因为没有接收单位所以一直没有转出社保
我与原单位解除劳动关系已经7年，之后因为没有接收单位所以一直没有转出社保，直到去年1月份我进入一家国企工作，单位让我去原单位办理社保转移手续，否则所有的保险无法缴纳，之后我去原单位说明情况，但是他们以时间太长了的理由不给我办理，直到现在他们还是同样的理由，我该怎么办？
您好，如果用人单位没有缴纳社保，没有签订合同，我单方面已经解除劳动关系了
您好，如果用人单位没有缴纳社保，没有签订合同，我单方面已经解除劳动关系了，但是我的工资他扣发了，我现在回了老家，我给北京市劳动监督大队打电话老是打不通，您能否帮帮我
