您好，工伤期间，基本工资照发，那绩效奖金呢？应该不应该发？

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提问人：ask20160508bdn
提问时间：2016-05-08

律师你好！我想咨询的是[工伤保险条例]中说:''工资福利待遇不变，按照上年度12月的平均工资支付。''这里所说的''工资福利待遇''包含绩效工资吗？我在工伤留薪疗养期间，单位只支付给我基本工资对吗？望律师给予指明！谢谢！

281704529 已过期 2010-11-02 回复(1)

我因公受伤，经劳动部门认定工伤，现正在治疗期间，单位工资改革，加发绩效奖金，我是否应该得到。

中子问已过期 2011-09-16 回复(2)

工伤休养期间单位只发了我保底工资的一半，而且在剩下的一半工资里还扣除了养老保险和医疗保险，会计说这是单位规定的，我单位保底工资1310元实际剩余拿到的只有400元，这合理吗？

ahuhongjie 已过期 2013-04-09 回复(3)

123asxz 已过期 2014-09-18 回复(1)

您好！我想咨询1下！工伤期间的工资应该是多少？我在公司上班平均每月在4千多！公司应该支付我工伤期间的工资是多少？（工伤期间_工伤时——0多，这是诈骗吗…可以报案吗

短信用户已关闭 2014-10-27 回复(0)

我在上班期间受了工伤，基本工资1650所有加班绩效工资加起来4200左右，经鉴定是九级，请问大概多长时间可以赔付，赔付金额是多少，如果我现在不想离职，以后离职会有后续的赔偿吗

ask20150703r2n 已过期 2015-07-03 回复(2)

受工伤在家休息期间工资应该如何发放，受伤前基本工资1680、绩效工资96、岗位工资224、全勤200、餐补200

ask20151113p2t 已过期 2015-11-13 回复(1)

ask20160103d26 已过期 2016-01-03 回复(3)

ask201603024nz 已过期 2016-03-02 回复(2)

ask20160508bdn 已关闭 2016-05-08 回复(0)