公司派员工外出学习是否需要支付工资

公司派员工外出学习是否需要支付工资，可查询的法律法规有哪些？

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提问人：cohome
提问时间：2016-04-15

ask201508190og 已关闭 2015-08-19 回复(0)

我司有一员工，女，49岁，工伤10级，工龄有8年。员工现在主动要求与公司解除劳动合同关系，但要求公司支付其一次性伤残就业补助金及每满一年支付一个月工资的经济补偿。这是员工主动要求要解除劳动合同关系的，还需要支付一年一个月的工资吗？

lxy786902017 已过期 2015-11-20 回复(5)

公司是一家生产型企业，实行的综合工时工资制，旺季的时候经常加班，淡季的时候会因为生产任务不饱满的情况安排员工轮流休息。轮休期间员工的工资可以低于最低工资标准支付吗？

不是ＨＲ已解决 2015-12-22 回复(1)

我的生育津贴比工资少，差额是否公司补足？另外差额是否需要交税？我是上海的，谢谢！

ask20160205kiw 已过期 2016-02-06 回复(1)

在一家外贸公司工作8年了，从质检员一直到现在的质检部主管，当初签有保密协议，其中一条是离职两年内不得从事同一工作（也就是不能去别的外贸公司做质检）现在离职，公司是否需要支付补偿款给我

zjlepor 已解决 2016-03-04 回复(4)

原合同说明每月10号支付上月工资，现公司出台新规定，每月10号仅支付百分之八十，还有百分之二十每个季度按考核成绩统一支付。请问这种行为是否已经违法？如果单方违约成立，我是否可以要求解除劳动合同，并追究公司违约责任？另外，公司缓发百分之二十工资的行为，是否构成拖欠工资。谢谢！

sungrazer 已过期 2016-03-04 回复(1)

您好，咨询一下，现在有女职工生育期间，交社保的公司需要支付工资吗，生育津贴是打到公司还是个人，生育津贴大概多少，如果按最低标准的话

ask20160308fc5 已过期 2016-03-08 回复(1)

ask20160317rf1 已关闭 2016-03-17 回复(0)

本人前几个月入职一教育机构并签订一份雇佣协议和保密协议，现今公司搬迁我也就辞职，并在原单位地址自己开办了教育公司。原公司不支付我工资，还说要上诉，因为违反了保密协议，但这期间他们禁业限制赔偿没支付我，连工资都想赖了，请问他们这么做合法吗？

zhuhappier 已过期 2016-03-29 回复(1)

在租赁公司租了一辆车出了车祸在维修期间是否需要支付租车费用？

ask20160405w16 已过期 2016-04-05 回复(2)