员工签订了保密协议和竞业限制协议后跳槽至竞争对手,如何追究其法律责任?
我们是一家化工高新技术企业,公司现有一名技术人员跳槽至竞争对手处上班(其已与公司签定了保密协议和竞业限制协议),严重泄露了公司商业秘密和技术秘密。 如律师有合作意向,可直接留言(留下您的联系方式),本案件可委托律师处理。
我在三月中旬和竹溪一中的老师签订支教协议,在签协议的时候,老师没跟我说清楚就催我签了协议(爸妈都不知情)。事后,我跟爸妈说了,他们坚决反对,我也有点不想去,那地方太偏,离家太远,我一个女孩子单独跑过去让我没有勇气去面对,现在想解除那个协议,我该怎么办?
老师,您好! 我于2010年1月离职,离职前一天公司在没有通知的情况下与我签订了一份保密协议,协议中最后一条是,公司支付给员工每月的工资内1000元,和年终奖的80% 属于公司支付给员工的保密协议费。 我想请问一下这样是否合理?此协议是否生效? 当初在签订劳动合同的时候,并没有签过这份保密协议。而且这份保
我现在跟两位同事合伙开店,这家店已经快经营两年了,我是一个小股东,现在我要求要退股,但是我们以前没有签订任何合作协议。我现在要怎样做才是最好的?
要买的房子是拆迁安置房,房龄才一年,产权证要过几年才能拿到,该怎样签买房协议书呢?是否能到公证处做公证
他们是在本国(葡萄牙)注册的,但这个保密协议(Confidentiality and Non-circumvention Agreement)是写的仲裁地在香港,且是受香港法律管辖,请问,能设置北京吗?改为中国法律管辖,能行吗?还想问,中国内地法律能管辖香港法律吗? 起草的是中英文对照的协议,其中Non-circumvention 不阻遏--在法律上到底是什么意思?
我朋友注册了一家一人有限公司,注册资金10万,当地政府支持中小企业,应许抵押贷款10万元之内,我加入投资5万元以上含5万元,这种情况我也有以上的担心,怎样拟订这份协议才不会有矛盾的出现?希望得到帮助,谢谢!
我是从事技术工作的,辞职时老板没同意了,也没说要钱保密协议,各种手续办完后,公司一个副总让签保密协议,如果不签的话就不给我那两个半月的工资(我们公司拖欠工资),而且保密协议没有规定保密费这一部分。请问这样的保密协议合法吗?我的工资怎么样才能有办法要回来呢?
男女双方在为订婚的情况下,签订什么样的协议才能法律生效,得到身心和精神保障,最大限度减少损失。说是类似协议内容涉及分手后提出分手方应当赔偿对方精神损失费的内容因约定人身关系不受法律保护,那么怎样做男女口头的约定能实际生效得到法律保护?承蒙指教,感激涕零!