我是一名师范生,毕业就签了深圳的一所民办学校,五年的合约。学校说没有满五年要缴纳两万的招调违约金,另外扣两个月的暑假工资,再扣一个月的标准工资。另外,合约没有合同编号,这是有效合约吗?
工友老罗今年54岁,在工地上工作时,被旋转过来的塔吊打伤,住院治疗,由妻子请假在医院护理,误工费、医药费、以及其他损失费等 应该如何赔付?工友老罗应该按照什么步骤和方法争取自己的合法权益?
用人单位没给员工买社保.如今在上班时间病倒.如何得到合理的权益?
员工在用人单位工作了四年时间.但是单位一直没给该员工买社保,如今该员工在工作时间突发高血压导致脑部出血.现在昏迷不醒有三天了.而且每天的医药费要7千多.家属负担不起这么高的一个医药费.请问现在该用人单位是否对该事件负责.如用人单位要推卸责任,我们该如何维护我们的权益?该员工的家属该通过什么渠道去争取?
事情经过如下: 2011年2月底成都同心房屋中介有限公司(负责人为樊雍、何丽娇,二人为夫妻关系)樊雍、何丽娇二人以公司的名义与我以及卖方签订房屋买卖三方合同,购买位于航空港临港路5段的一处二手房,当天缴纳购房诚意金5000元以及办理按揭贷款的3000元费用,共计8000元。经过了几个月,事情没有任何的进展。虽经多次催
我是4月18日入职,5月18日转正,6月正式应该买保险,但是因为公司是新开的,而且是分公司,需要大连总公司的营业执照才能开立对公账户,才能去办理社保开户,6月份跟我说大连的知道在年审,需要7月份才能寄过来办理,因为最开始工资很低就没过多问,到9月初时,我再次询问时,告诉我在跟大连方面沟通,9月中旬时再次询问时
我的合同上是有规定如果解除劳动合同 要提前30天以书面形式,我的奖金和业务提成在合同中有明确的规定出来 是合同期满了全部结清,如果我不续签,提前1个月通知单位,如果单位提前让我走(没到合同期),那我的奖金和剩余的提成还能拿到吗 ? 单位这样做是不是侵犯我的权益了
他人干扰了我的工作,致使我被单位停职处理纠纷,问:我如何维护自己的合法权益?
因为经济纠纷,与我产生纠纷的人一直到我单位闹事,严重干扰我单位正常的工作,致使领导将我停职来处理纠纷,现在我已经上诉法院处理经济纠纷,但是法院处理有时间,在此期间我被停职所产生的经济损失及个人名誉如何通过法律来得到保护?
国有企业单位私刻医院公章和医生名章,为职工办理提前退休的虚假手续,应该如何起诉?
国有企业单位私刻医院公章和医生名章,为职工办理提前退休的虚假手续,应该如何起诉?
在单位未干满一月就离职 但是公司给我们每月社保补贴300 请问下律师这社保倒结算工资时 应该是整月的
我是提前一个月递出的辞职报告 但是最后一个月在单位未干满一月就离职(半个月) 但是公司给我们每月社保补贴300 请问下律师这社保倒结算工资时 应该是整月的还是半月的
我原是南京某单位职工,后单位解体,社保由个人交给南京某代理公司.2006年,本人在北京某单位就业.签订劳动合同,单位缴纳社会保险.且每月工资里已扣除个人应缴部分.但因自己当时对政策不了解,个人同时在南京仍缴纳社保.现辞职,北京单位说保险没交上.只答应退还所扣的个人缴纳部分.法律上支持不支持补偿我南京个人所交的费用.或
我是去年通过人力资源进入公司的,干了10天就自动离职了,今年在来这边上班社保交不上,人力资源叫我先去原来厂办理离职,在去他们那里开证明,好麻烦啊 ,有没有别的方法能交上社保。