我2010年国庆节进入了1家私人企业上班，至今没有和任何1个员工签订用工合同
我2010年国庆节进入了1家私人企业上班，至今没有和任何1个员工签订用工合同，没有帮任何1个员工买保险，什么保险都没有，上班时间早上8点，到晚上6点，时间为十2个小时，国家法定假日也没有，平时也没有休假，也没有任何1个部门来过问，而员工又担心丢了工作而不敢去告，要如何才能让企业把我们员工应得的报酬给我们？
我在武汉+刚刚上班一个礼拜的员工，还没有签订正式工作合同，昨天晚上下班途中发生交通意外
我在武汉+刚刚上班一个礼拜的员工，还没有签订正式工作合同，昨天晚上下班途中发生交通意外，目前被肇事司机送往医院急诊救治中，请问该员工单位需要承担责任吗？谢谢您
铁路工程合同没有签订，到工程接近结束以后在签合同的。请问中铁建设集团有没有违反法律
铁路工程合同没有签订，到工程接近结束以后在签合同的。请问中铁建设集团有没有违反法律
新员工到买了工伤保险的公司上班，虽然才和公司签订了合同，但是还没有到公司提交新员工保险的时间，就受了
当事人与月初5号进入公司上班，签订了入职合同，但在3天后就受伤了，而公司申报新入职员工的保险时间为19号，这公司没有要申请工伤认定的意思，原因是说要19号后出事故的的才可以申请工伤保险基金，请问是不是如公司所说？又该如何申请工伤认定？费用及赔付谁负责?
豆叮早慧中心，一个没有营业执照的早教，和员工签订劳动合同，并违反合同在先
豆叮早慧中心，一个没有营业执照的早教，和员工签订劳动合同，并违反合同在先，还拒不支付超出合同规定的工作时长的加班费用，还以各种理由拒绝支付员工被押的1个月的工资，还推卸责任，把所有责任推托给前任店长，请问该早教中心的负责人应不应该支付员工被扣押的工资
农民工上班两个月，在工作的过程中受伤，没有签订合同，应该受到什么法律保护？
农民工在一个工厂工作两个月在工作的过程中受伤了，没有和工厂签订合同，工厂也没有给上意外伤害险，那么医药费、护理费、生活费、工资应该得到怎样的赔偿？受伤状况：二拇指第一节粉碎，二三节骨折。谢谢回答！
您好！没有签订合同又是第一个月上班，提前半个月辞职是可以的吧？虽然老板和别的员工说是提前半个月
您好！没有签订合同又是第一个月上班，提前半个月辞职是可以的吧？虽然老板和别的员工说是提前半个月。
物业公司没有跟业主续签订合同，但员工和物业公司签订的合同在这里上班还有效
物业公司没有跟业主续签订合同，但员工和物业公司签订的合同在这里上班还有效，面临物业公司即将撤离，我们可以得到物业公司赔偿金吗？
物业公司没有跟业主续签订合同，但员工和物业公司签订的合同在这里上班还有效
物业公司没有跟业主续签订合同，但员工和物业公司签订的合同在这里上班还有效，面临物业公司即将撤离，我们可以得到物业公司赔偿金吗？
私营单位与员工签订无期限劳动合同，但合同没有给员工，违反劳动
私营单位与员工签订无期限劳动合同，但合同没有给员工，违反劳动法吗？可以要求赔偿吗
