我在原来单位2月26号就离职了！当时说是跟着公司发工资的时间给我发工资
我在原来单位2月26号就离职了！当时说是跟着公司发工资的时间给我发工资。合同约定是每月15号发工资，扣半个月工资！我走的时候1月份的工资都还没发！到3月初才发给我一月份的工资！3月15日应该发2月份的工资！因为本人在15年的时候有8天加班！所以这次还要发给我2月份的工资跟8天加班的钱！但到现在都没有发给我！经过了解公司其他员工的工资已经在这周一就发了！我是13年7月份的时候去这家单位上班的！当时也没有社保！直到14年9月才给我上社保!我想问一下我这种情况怎么办啊？如果劳动仲裁的话能要回工资跟加班费吗？缺的那一年的社保能不给我吗？
离职后，工作单位要本人到派遣公司结工资，派遣公司说扣总工资的10%，还有管理费，保险费，但拒绝不开收据证明。 本人要求派遣公司算加班费，其说在协议上没有，都是以每小时10元算。本人每天工作12小时，请问有没加班费的，还有没有其他福利的。 现在本人以离职，拒绝上述派遣公司所计算的工资，所以拒绝接受。请问本人有
公司老总会议口头建议我离职给我二万元，如不离职就以我班迟到调离岗位减少班时间，比原来少三分之二工资
公司老总会议口头建议我离职给我二万元，如不离职就以我班迟到调离岗位减少班时间，比原来少三分之二工资
12.18号从公司离职，工资说到时候通知来拿 本应该下个月5号发工资就应该给 ，一直拖到2月了都，还有我的年终奖可以索要吗，提前离职的
你好，我在公司兼职，时间为18天。但是离职后老板拖欠工资，没有合同(是他们自己说先不签，让我记着的)
你好，我在公司兼职，时间为18天。但是离职后老板拖欠工资，没有合同(是他们自己说先不签，让我记着的)马上过年了，我却没钱过年，请问我该怎么办？
离职前公司没有发放完全部工资,也没按约定的时间內发工资,我该怎么办?
离职前公司没有发放完全部工资,也没按约定的时间內发工资,我该怎么办? 当时辞职是在试用期內，也按劳动法提前三天辞职了，走的时候就发了1月份一部分工资，还有一部分是2月18号发放，但是我昨天没有收到工资，也问了相关负责人了。离职时相关负责人在工资条上已签名并说明剩下工资什么时候发放，并盖上公司的公章。
离职前公司没有发放完全部工资,也没按约定的时间內发公司,我该怎么办?
离职前公司没有发放完全部工资,也没按约定的时间內发公司,我该怎么办?
我是一名学生，寒假上班，因开学向工作单位提出离职，但公司以未提前一个月提离职为由不发工资
我是一名学生，寒假上班，因开学向工作单位提出离职，但公司以未提前一个月提离职为由不发工资，我该怎么办
提出离职申请公司不批说是至少一个月以后了，具体时间也不确定，请事假病假也不批
提出离职申请公司不批说是至少一个月以后了，具体时间也不确定，请事假病假也不批，我该怎么办
公司原来拖欠五个月工资，不想继续做下去就提出离职（离职报告已上交没有留下证据）,仲裁裁决也判我赢了，
公司原来拖欠五个月工资，不想继续做下去就提出离职（离职报告已上交没有留下证据）,仲裁裁决也判我赢了，公司需要支付拖欠的工资和赔偿金，现在公司不服上诉法院，理由是我擅自离岗，请问各位大律师，公司这种理由合理合法吗？接下来我要准备什么材料到法院打官司呢？希望各位大律师帮帮忙出出主意。 那法院会改判公司不
在职期间就断了社保，离职后才发现，后查询在职期间工资中保险扣费公司每月都按时扣足了可以要求原单位补缴
在职期间就断了社保，离职后才发现，后查询在职期间工资中保险扣费公司每月都按时扣足了可以要求原单位补缴吗？如果可以补缴那么本人需要承担费用吗？承担多少呢？
