我在北京工作六年了,合同2015年1月1日到期超过一零三个月没有续签合同
我在北京工作六年了,合同2015年1月1日到期超过一零三个月没有续签合同,我现在不想在单位干了,请问我应该怎样做才能得到赔偿?
我在公司工作了六年,今天合同到期,公司没有续签,确还安排我上班
我在公司工作了六年,今天合同到期,公司没有续签,确还安排我上班,如果我明天不去上班,是否算旷工?
在合同到期后,公司没有给续签的情况下,又工作超过半年,现公司口头辞退我,公司需要赔偿我多少
本人2013年5月进入公司工作,同年7月公司开始帮我交的公积金以及养老保险并且签订了两年的合同(当时签订合同没有一式两份,公司那里有一份,我没有合同备份),一直工作至今(2015年10月,目前还是在原单位在职状态),现公司口头通知我因公司自身业务发展不好,帮我推荐到其他公司工作,但是我不想去,本人还想继续跟原单
本人在本厂工作超过十年,因本人年龄大合同到期,在没有通知的情况下我被裁员而没有赔偿
本人在本厂工作超过十年,因本人年龄大合同到期,在没有通知的情况下我被裁员而没有赔偿,我该怎么做
两年合同到期后单位没有续签合同,还在原岗位上工作两个多月了,保险一直未交
两年合同到期后单位没有续签合同,还在原岗位上工作两个多月了,保险一直未交,现在单位变相要我辞职,如果我现在辞职,我可以要求哪些补偿
你好!我和南方医院职工饭堂签了两年合同,现在以到期三个月了,单位没有和我续签也没有解雇
你好!我和南方医院职工饭堂签了两年合同,现在以到期三个月了,单位没有和我续签也没有解雇,现在我主动提出辞职,是否单位有补偿
我在北京工作六年,2015年1月1日合同到期,超过我1年3个月没有续签合同
我在北京工作六年,2015年1月1日合同到期,超过我1年3个月没有续签合同,不想在单位干了,我能得到赔偿吗?
我在北京工作六年,2015年1月1日合同到期超过一年零三个月没有续签
我在北京工作六年,2015年1月1日合同到期超过一年零三个月没有续签,不想在单位干了,我该怎样做才能得到赔偿?