在吗？我在试用期的时候怀孕了，还没有转正，告诉领导的话会开除

在吗？我在试用期的时候怀孕了，还没有转正，告诉领导的话会开除我吗

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提问人：ask2016032864f
提问时间：2016-03-28

试用期，没有签过任何合同，试用合同也没有，现在因为怀孕，公司怕出了什么事他们负责，劝我辞退，总的来说我是被辞退的，只干了一个星期，只退还我押金合理吗

ask20150803xji 已过期 2015-08-03 回复(3)

ask20150803xji 已过期 2015-08-03 回复(3)

客人从我这里买了减肥产品，买的时候没有告诉我是否怀孕，吃了以后发现怀孕，怀孕就吃不了了，现在非要退退款，但是我只承诺无效退款，现在应该怎么办，说不退就走法律程序，还说什么怀孕了，要我负责，不知道怎么办了刚才五六天，但是怀孕有一个月了，也就是他在不知道自己怀孕的情况下买了我们家的产品然后然后他也没有

1445907222 已关闭 2015-10-27 回复(10)

你好，我在辞职十几天的时候，和领导闹翻，领导直接开除我，我并没有给公司造成经济损失，老板要扣我工资的一半。这个合理吗？

ask2015121667d 已关闭 2015-12-16 回复(0)

我在一个公司工作了9天，面试的时候面试人告诉我7天试用期（企业与个人互选），7天之内辞退没有工资，我接受了，但是干了9天公司把我辞退了，工资只给我发了两天的，他们说前7天属于试用期双方互选没有工资。我觉得他们有点欺负人。我应该怎么办？他们这样做合法吗？求指导请多多回答

1450337019 已过期 2015-12-17 回复(3)

我在一个公司工作了9天，面试的时候告诉我前七天属于试用期辞退没有工资，但是第九天的时候辞退我了。这个月15号发的工资，却只给了我2天工资，说前七天是试用期没有工资。我打算去劳动局举报他们，这个多长时间以后就不能举报了？有时间限制吗？求解答没人回答啊？

1450337019 已过期 2015-12-18 回复(1)

单位6个月试用期，后转正。试用期内是15天提前写辞职报告。但是领导不收。我满十五天后可自动离职么，工资若不发可以投诉要回么

ask20151231seb 已关闭 2015-12-31 回复(0)

本人已怀孕九周，由于没有领取结婚证，一直没有告诉领导。如果现在告诉领导自己怀孕，领导有权利开除本人吗？求解答，谢谢了

ask201509156o6 已过期 2016-01-27 回复(4)

您好，本人怀孕有九周零六天了，一直没有告诉领导自己怀孕，因为还没有领取结婚证，我男友还差一个半月才到法定年龄，如果跟公司领导说自己怀孕咯，调节一下工作岗位，会被开除吗？因为现在的岗位是楼上楼下四层的跑腿，很累

ask201509156o6 已过期 2016-02-02 回复(2)

本人怀孕九周零六天了，由于男友还差一月半才到法定结婚年龄。所以一直没有告诉公司领导，由于本人现在的岗位是楼上楼下四层跑腿的活，很消耗体力不安全，如果在没有结婚证的情况下告诉领导怀孕，会被开除吗？

ask201509156o6 已过期 2016-02-02 回复(3)