请问在民营企业基层管理岗位工作16年，现无理由不予安排工作，
请问在民营企业基层管理岗位工作16年，现无理由不予安排工作，让员工自行找岗应如何维权？签了劳务派遣合同
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权，理由是什么？补充1点，公司1直没和我签订劳动合同。求解答，谢谢。
职工入职时签订了劳动合同及岗位合同，明确了工作岗位及工作内容。企业是否可以要求职工做合同约定之外的工作？有何法律依据？
厂龄八年，计件岗位现由于工厂不安排工作，被迫提出辞职，因后续没有签订劳动合同，请问辞职能得到补偿吗？
厂龄八年，计件岗位现由于工厂不安排工作，被迫提出辞职，因后续没有签订劳动合同，请问辞职能得到补偿吗？如果可以得到补偿要按什么程序进行？
我在宁波，我想咨询一下，企业无故将管理人员调职至低的岗位或与原工作不相关的岗位
我在宁波，我想咨询一下，企业无故将管理人员调职至低的岗位或与原工作不相关的岗位，以降低报酬/让员工无法胜任的方式，逼员工自己辞职的，员工可以申诉吗？
我在一家公司上班，公司要给我调整工作岗位，但迟迟又不安排，请问在这期间的工资怎么算
我在一家公司上班，公司要给我调整工作岗位，但迟迟又不安排，请问在这期间的工资怎么算，
律师你好、请问公司安排与劳动合同约定工作岗位无关的工作我可不
律师你好、请问公司安排与劳动合同约定工作岗位无关的工作我可不可以拒绝？拒绝后公司以不服从工作安排为由予以通报批评调岗降资是否合法？我怎么办？我可不可以据此要求解除合同并要求赔偿？我已经在此工作八年零五个月签的长期合同。赔偿金是多少？谢谢
陈律师您好，我在企业干了6年多了，现在新来的领导给我安排了岗位以外的工作
陈律师您好，我在企业干了6年多了，现在新来的领导给我安排了岗位以外的工作，大大增加了我的工作量，我是否可以不接受，如果我辞工会拿到补偿金吗，还有公司一直没给交过社医保，这个是不是能得到补偿金，谢谢你
合同条款：乙方的工作岗位为基层管理或基层技术服务岗位或生产操
合同条款：乙方的工作岗位为基层管理或基层技术服务岗位或生产操作岗位,职务及其岗位工资的安排,乙方同甲方根据乙方的工作能力的变化而随之自主随时决定调整,乙方的工作地点为甲方注册地或与甲方有关联的其它地方实体经济所在地。问题1这个条款合法吗？2乙方日后对岗位，工资，工作地有异议，怎么主张，是不是所有都公司说
您好陈律师！请问在民营企业工作16年了，在基层管理岗位，现无理由不予安排工作
您好陈律师！请问在民营企业工作16年了，在基层管理岗位，现无理由不予安排工作，让员工自行找岗应如何维权？
请问在民营企业工作16年了，在基层管理岗位，现无理由不予安排工作
请问在民营企业工作16年了，在基层管理岗位，现无理由不予安排工作，让员工自行找岗应如何维权？
