我是国企女职工，今年52，还没有享受社保，公司辞退我该怎么办

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提问人：ask20160323bjq
提问时间：2016-03-23

刚满17周岁，进入公司做了二个半月了，公司没有签劳动合同，没有买社保，严重违反劳动法，辞职不批，只能自离怎么办，

yangyuzuo 已过期 2013-08-02 回复(12)

我公司有三位职工已经过了退休年龄，在我公司已经工作了十多年，且有两位职工也没买社保，由于年龄问题不再能适应原有工作，现在公司准备辞退该几位员工，请问公司需不需要补赔偿

1327197789 已解决 2014-12-02 回复(2)

你好，我们公司职工有社保、绩效考核，职工上半个月班，也没有交接，突然离职，该怎么发工资？

307066319 已解决 2015-03-06 回复(1)

我亲戚在广东省中山市，在公司上班了17年了,今年54岁,公司说年龄太大了要辞退,没有签劳动合同，社保还有一年够15年，现在已经不给去上班了，但是我亲戚不懂得什么回事，已经签字同意公司帮买剩下的8个月的社保，还有4个月自己想办法买，这样子应该什么办

rmbdr 已关闭 2015-04-25 回复(0)

ask20150521vj1 已过期 2015-05-21 回复(9)

有限责任公司破产，经济补偿金怎么给职工结算！如果企业没有钱怎么办！经济补偿金月工资按前12月平均月工资核算，请问是按企业破产日为节点，往前推12月那样算吗？

ask20150723vn5 已过期 2015-07-23 回复(1)

公司没有给我签合同，也没有交社保，现在无理由辞退，请问该怎么做

ask20150723nx9 已过期 2015-07-23 回复(4)

律师，您好！我未满合同公司也没提前告诉我就把我解聘了，领导说公司裁员让我周五就走，也没有书面通知。我合同期是到2016年1月份，进公司已经满一年了（算实习期的话），像我这样的情况能得到多少补偿金，我的保险是不是也能得到补偿？如果得不到理想的补偿有权继续留在公司到合同期吗？期待您的回复，谢谢！

杨小嗨已过期 2015-11-10 回复(1)

我跟国企干2年多，现在要辞退我理由是公司没有活，签的是国企下面劳务派遣公司，社保交了一年了。我需要怎么维权怎么获得补偿

ask20151113mc4 已过期 2015-11-13 回复(1)

ask20160320glb 已过期 2016-03-20 回复(2)