我是上海本地人在南汇亚礼得专卖店门店做导购，后来吧我解除了，我就想告他们，没给我签合同还有没给我缴纳社会城镇保险，之后我像劳动仲裁申请了，但结果官司输了，公司拿了一份是他们租的商铺是外地总公司的名字，在上海办公的地址也是他们借得办公楼不是上海分公司的，我提供的材料都不承认，我还有机会打官司吗
在广州一公司工作一年多公司未购买社保，现在我想以劳动法第38条来解除劳动合同要求经济赔偿，可公司告知
我现在在广州一家公司入职已经一年半了，但公司一直没给我买过社保，今年8月底公司告知我前两天已经帮我购买了东莞的社保，公司在广州，我的工作地在广州却给我买东莞的社保这样做合法吗，我想买广州的社保公司要我重新签一份合同才可在10月份帮我转广州，原来我去年进公司时所签的合同竟然在未通知我的情况下成了劳务派遣
我在我现在的工厂已经工作6年了，当时进这家工厂的时候因为年龄比他们要求的年龄大，我就借别人的身份证进去的。因为是别人的身份证，所以公司要求交社保时；我没有交（我自愿不交的），今年12月份合同到期我不想再续了。 我想请教下，我如果申请劳动仲裁，公司有义务赔偿我的失业保险金吗？或者说公司有义务赔偿那些东西
我在长寿路433号1号楼17层A座报名，然后交了500元钱他先叫我去中潭医院体检288元，，过了四天叫我去考试，考了几天后说考的不及格要到下个月再补考，这样等下去不知要等何时，而且公司什么证都没有，我这几天在想我不会是被骗了吧？这公司正常吗？请各位律师帮忙指点下。谢谢了。
江苏学生经学校介绍，在上海打暑假工，现在上海远博劳务公司不发工资。。
江苏学生经学校介绍，在上海打暑假工，中介不发工资，学校不负责任。原来学校说去上海打暑期工是包吃住的，还有说的地方并不是我们后来去工作的地方。最可恶的是：竟然把我们带到中介，就是上海远博劳务公司。把我们放在中介后，老师就自己走了，对我们不闻不问。远博劳务公司派我们去了上海某有限公司，到了那边环境很差，
江苏学生经学校介绍，在上海打暑假工，现在上海远博劳务公司不发工资。。
江苏学生经学校介绍，在上海打暑假工，中介不发工资，学校不负责任。原来学校说去上海打暑期工是包吃住的，还有说的地方并不是我们后来去工作的地方。最可恶的是：竟然把我们带到中介，就是上海远博劳务公司。把我们放在中介后，老师就自己走了，对我们不闻不问。远博劳务公司派我们去了上海某有限公司，到了那边环境很差，
工作半年多，公司一直没有和我们签订合同和购买社保等！现在想不做了，公司说有提起一月打辞职报告，不然不
工作半年多，公司一直没有和我们签订合同和购买社保等！现在想不做了，公司说有提起一月打辞职报告，不然不发工资！合理吗？
工作半年多，公司一直没有和我们签订合同和购买社保等！现在想不做了，公司说有提起一月打辞职报告，不然不
工作半年多，公司一直没有和我们签订合同和购买社保等！现在想不做了，公司说有提起一月打辞职报告，不然不发工资！合理吗？
你好，我给现在公司工作11年了。 期间公司没和我签合同，也没给我买各种保险，工资8年都不变一直是1600，直到最近2年才给加到了2000。感觉公司对不起我。现在我56岁了。自己工作了那么多年，到时老了，还没有养老保险。 据说能得到赔偿，但是我没什么证据证明自己给他们做了这么多年。只有一张厂牌是挺多年前的。公司发工
原来属于国有企业，后被委派到中港合作公司工作，请问身份是否还属于原国有企业员工？另外现在合作公司需要
我们30多人原来属于国有企业员工，后被委派到中港合作公司工作，在此期间原来国有企业更名，但是中港合作公司一直属于该国有企业下属企业。现在中港合作公司共有员工140多人，其中包括原国有企业委派过来的30多人和中港合作公司自行招收的100多人，现在中港合作公司面临政策性裁员，中港合作公司要求所有员工（全部140多名
公司是一个集团公司下属有几个分公司，我是09年3月底进入公司的当时签订的是实习协议，09年8月与集团签订的劳动合同转正，2010年10月把我们调到分公司成立的一个事业部工作，至2011年8月股权变更，现在新来的领导不给我安排工作，也不是说要开除我，我应该怎么办呢？如后面直接给我调整工资，然后逼我走，这种情况我应该怎
