产假回公司上班，公司要给调岗做文员，如果不同意怎样维权

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提问人：ask201603202bv
提问时间：2016-03-20

你好，我在公司上班时被经理偷拍，我该怎样维权

ask201508282c0 已过期 2015-08-28 回复(8)

我产假后应该回公司上班、但是现在原来的岗位被别人顶替了，公司安排我别的岗位但是我不同意，又安排我到别的店铺还是原来的岗位但是新店的上班时间下班晚上九点下班比原来店晚下班一个小时我也不同意，这可怎么办有赔偿吗要是产假到了没有合适岗位我不去上班但不辞职公司还能给投保险发工资吗

1810639191 已关闭 2015-09-04 回复(3)

产假后上班公司换岗我不同意，现在到了要上班的日子公司让到别的岗位怎么办不去的话需要请假吗？公司不同意请假怎么办？

1810639191 已关闭 2015-09-06 回复(0)

产假结束上班公司给我换岗我不同意，我不去上班公司给予停薪留职是否可以本人现在是哺乳期那我继续请假公司不同意怎么办

1810639191 已关闭 2015-09-06 回复(3)

ask20151110679 已过期 2015-11-10 回复(4)

我是国有煤企工人因企业不景气需要分流减员要我签署合同分置到其他企业，如果我不同意该怎样维权。我是72年生人，95年父亲因公死亡我顶替父亲参加工作，因我患有腰椎间盘突出症切比较严重，不能久走或久站久坐可否申请病退

ask20151017txe 已过期 2015-12-23 回复(3)

我是国有煤企工人因企业不景气需要分流减员要我签署合同分置到其他企业，如果我不同意该怎样维权。我是72年生人，95年父亲因公死亡我顶替父亲参加工作，因我患有腰椎间盘突出症切比较严重，不能久走或久站久坐可否申请病退

ask20151017txe 已过期 2015-12-23 回复(8)

我从2002年在这公司上班，一直到现在。公司现在要从上海搬到江苏，如果过去的话，怎样保证这十几年的年限，需要怎样签合同无固定期限合同上要注明这十三年的工作年限吗？

1376437919 已过期 2016-01-28 回复(2)

我从2002年在这公司上班，一直到现在。公司现在要从上海搬到江苏，如果过去的话，怎样保证这十几年的年限，需要怎样签无固定期限合同，合同上要怎么注明这十三年的期限呢？如果公司不肯补偿，在这边留一个所谓的分厂，规模非常小，福利待遇都缩减怎么办？

1376437919 已过期 2016-01-28 回复(1)

公司春节初一到初三强行要求上班，并且只按两倍计算，如果请假了公司不同意，我还是不去上班，公司可以算我旷工么？如果同意我休息只扣除那三天的基本工资是否合理？

ask20160203u5j 已关闭 2016-02-03 回复(0)