连续工作十年以上单位不予签订无固定期合同，我不想要赔偿，只想
连续工作十年以上单位不予签订无固定期合同，我不想要赔偿，只想签订无固定期合同可以吗
我在单位连续工作10年，但单位未与我签订无固定期合同，我还继续在单位工作，这种情况，我是否拿到补偿。
我2004年大学毕业通过事业单位公开招聘，在一事业单位工作，与该单位每三年签定一次聘用合同，在这十多年期间该单位除每月支付工资以外，每月只支付我220元养老保险金和30元医疗保险。 2014年该单位被一大学合并，该大学接收原单位所有人员，现在该大学让我与劳务派遣公司签订合同，绩效工资只发正式在编人员绩效的50%。
我在公司连续工作十年以上了，公司帮我签了固定合同，现在公司没有协商帮我变更工作岗位
我在公司连续工作十年以上了，公司帮我签了固定合同，现在公司没有协商帮我变更工作岗位，我不同意，怎么样能拿到补偿金。
满足连续十年以及08年以后2份固定合同，单位拒签无固定期限合同，赔偿问题
本人05年参加工作，与单位签订了3份3年的合同，因当时怀孕合同顺延了一年，单位不愿意签订无固定期限合同，提出赔偿08年以后的，一共7个半月工资。我想咨询我是否可以提出赔偿05年到现在一起10年每年2个月，也就是20个月的补偿？
工作了十年以上，没有签订合同，现在被老板辞退，该怎么办要求赔偿
工作了十年以上，没有签订合同，现在被老板辞退，该怎么办要求赔偿。
想咨询一下和劳务派遣单位连续签订合同十年可以转无固定期合同么
想咨询一下和劳务派遣单位连续签订合同十年可以转无固定期合同么，假如可以签，那么是和劳务派遣单位签无固定期合同还是用人单位
你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同
你好我在一个单位工作十年以上，开始是和用工单位签订劳务合同，后来单位把我们都委派给劳务公司签合同，但是还在本单位工作，我们是否可以要求签订长期合同。
工作十年以上，签有无固定期合同！如果因为单位缩小编制，或者是因为年终考试不合格
工作十年以上，签有无固定期合同！如果因为单位缩小编制，或者是因为年终考试不合格！单位给予解聘，能要求赔偿金吗？
我是劳务派遗工，跟劳务公司签订的是无固定期限合同，在用工单位工作了十年
我是劳务派遗工，跟劳务公司签订的是无固定期限合同，在用工单位工作了十年，分3次跟用工单位签订了用工协议，但今年用工单位只与我签了几个月用工协议，请问是否合法？该如何做？
我爱人在一个单位连续工作了十年。现在要求她们签一年固定合同。
我爱人在一个单位连续工作了十年。现在要求她们签一年固定合同。合理吗？不合理怎么处理？
