您好!我休了150天的产假,现在产假到期了休哺乳假我们公司是可以合并休
您好!我休了150天的产假,现在产假到期了休哺乳假我们公司是可以合并休,现在公司只让我休两个月,并且让我自己交保险合理吗
合同没有到期,单位现在要我们跟劳务派遣公司重新签合同,可以拒绝吗
您好我是杭州市某开发区管理委员会下面的巡防队员,我们一共有40人左右,大多工龄在5年左右,刚录用是是和开发区管理委员会签的同合二年一次,已连续签了二次,从去年开始在第二次签的合同没到期时又重新签了份合同是跟(开发区人才交力流中心)法人还是管理委员会的,当时的合同我们都签了到2014年12月份到期,现在开发区
您好,我现在处在哺乳期,产假己到期,于是我就开了病假条给公司
您好,我现在处在哺乳期,产假己到期,于是我就开了病假条给公司,但現在公司以病历时间和假条时间不符要求我自动离职还说我没有病假可以请,请问我该怎么办?
您好,我现在产假3个月到期了,公司没有和我续订劳动合同,孩子太小
您好,我现在产假3个月到期了,公司没有和我续订劳动合同,孩子太小,我爸上班,我妈耳聋看不了孩子,我婆婆和公公还有他爸爸不管孩子也不管我了!我不能工作了!那生育津贴还能给我报吗?回来1周了,孩子他爸对我和孩子不闻不问,我能提起诉讼吗?要多久才能提起诉讼!
您好,请问我们公司正在搬迁至东莞,员工不过去的可以现在要求结
您好,请问我们公司正在搬迁至东莞,员工不过去的可以现在要求结工资吗?还是要等彻底搬完后?
您好,现在还有几天五个月产假就到期了,孩子没人看,我想申请哺乳假单位不同意
您好,现在还有几天五个月产假就到期了,孩子没人看,我想申请哺乳假单位不同意,我该怎么办?
您好,我们公司今年要裁人,但我的合同伟到期,我是否可以要求双倍赔偿
您好,我们公司今年要裁人,但我的合同伟到期,我是否可以要求双倍赔偿,而非n+1赔偿
工作4一5年,劳动合同到1月1日到期,公司准备不在签订劳动合同,把我们合并给私人老板<现在已经合并给
工作4一5年,劳动合同到1月1日到期,公司准备不在签订劳动合同,把我们合并给私人老板<现在已经合并给私人老板>,我们可以要求公司赔偿吗?最后两个月的保险怎么办,还有公司要求我们辞退,我们该怎么办
律师 您好 我想问一下 我与公司合同到期我们协商不续签我可以
律师 您好 我想问一下 我与公司合同到期我们协商不续签我可以领失业金吗
您好,律师。我现在产假休完了。因小孩小,可以向公司申请待薪停职吗?公司是外企
您好,律师。我现在产假休完了。因小孩小,可以向公司申请待薪停职吗?公司是外企。
您好,我是公司休产假员工,因为我们公司属于高速公路收费,自你查出怀孕开始就可以请产前病假
您好,我是公司休产假员工,因为我们公司属于高速公路收费,自你查出怀孕开始就可以请产前病假,公司成立以来没有要求请假人员把东西搬离宿舍,如今却要求我们搬走,我又不是辞职,请问公司这样做合法吗?