公司现金被盗窃，且是员工违规收取的现金，应该由谁来赔偿

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提问人：ask20160311917
提问时间：2016-03-11

员工2011年4月入职时已经59岁，企业未缴纳社保，员工一直在我司工作，2012年11月就已经达到退休年龄，近期提出补缴社保问题，因为其已经退休，无法补缴社保，他提出要现金补偿，公司是否可以以过了劳动纠纷仲裁时效为由拒绝赔偿呢，

zhangjing214 已过期 2014-06-09 回复(5)

ask20150528jef 已过期 2015-05-28 回复(1)

您好，公司员工下班没有关灯和风扇，主管收取现金罚款这样合不合理。如果不合理可以去那里投诉。

ask20151027wgu 已关闭 2015-10-27 回复(0)

soraya1234 已解决 2015-11-02 回复(2)

请问一下，员工下班3小时后，喝了酒开摩托车撞到路边死亡了，作为公司应该赔偿死亡抚血金吗？谢谢！

ask201511103fj 已关闭 2015-11-10 回复(0)

请问一下，员工下班3小时后，喝了酒开摩托车撞到路边死亡了，作为公司应该赔偿死亡抚血金吗？谢谢！

ask201511103fj 已过期 2015-11-10 回复(3)

ask20151204akv 已过期 2015-12-04 回复(2)

我是采购，公司的采购现金放在办公室被偷，我应该自己赔偿公司损失吗

ask20151204aod 已过期 2015-12-04 回复(1)

ask20151207w12 已过期 2015-12-07 回复(6)

问你个问题，公司开除未满一年的员工，应该给予赔偿半个月的工资，请问那半个月的工资是按实际工资赔偿还是按深圳标准工资赔偿。我有点晕

ask20160121h3p 已过期 2016-01-21 回复(2)